'मैंने सोचा था कि यह एक बीमार मजाक था': उन्होंने कॉइनबेस के लिए काम करने के लिए अन्य नौकरी की पेशकश छोड़ दी, और अब बेरोजगार हैं

25 वर्षीय जिया भावनात्मक रूप से अभिभूत होने के बावजूद मूवी थिएटर में जाती रही और फिल्म देखती रही। जिया को कॉइनबेस से नौकरी का प्रस्ताव मिलने के बाद
सिक्का,
-0.53%
अप्रैल की शुरुआत में एक सॉफ्टवेयर इंजीनियर के रूप में काम करने के लिए, उन्होंने बिजनेस सॉफ्टवेयर निर्माता ओरेकल में एक और अवसर ठुकरा दिया था
ओआरसीएल,
-1.80%
समान भूमिका के लिए, और Google जैसी अन्य तकनीकी कंपनियों के साथ अपनी साक्षात्कार प्रक्रियाएँ समाप्त कर दीं
गूगल,
+ 0.04%
और उबेर
उबेर,
+ 2.09%.
 

अब, एफ-1 वीजा पर एक अंतरराष्ट्रीय छात्र के रूप में, उसके पास अमेरिका में नौकरी पाने के लिए लगभग चार महीने का समय है अन्यथा, उसे देश छोड़ना होगा।  

कॉइनबेस की बदौलत जिया अकेली व्यक्ति नहीं है जिसे अचानक अनिश्चितता का सामना करना पड़ रहा है। पिछले हफ्ते, कॉइनबेस ने कहा था कि ऐसा होगा हायरिंग फ़्रीज़ बढ़ाएँ "भविष्य के निकट भविष्य" के लिए नई और बैकफिल दोनों भूमिकाओं के लिए और कुछ स्वीकृत प्रस्तावों को "मौजूदा बाजार स्थितियों और चल रहे व्यापार प्राथमिकता प्रयासों के जवाब में" रद्द कर देगा। 

कॉइनबेस टैलेंट हब पर, एक साइट जिसे कंपनी ने प्रभावित उम्मीदवारों को अन्य काम के अवसरों से जोड़ने के लिए बनाया है, 300 से अधिक लोग, व्यवसाय संचालन से लेकर मार्केटिंग और इंजीनियरिंग तक की विभिन्न विशेषज्ञता के साथ, हाल ही में उनके कार्य अनुभव का विवरण प्रस्तुत किया. लिंक्डइन पर, कुछ ने कहा कि उन्होंने कॉइनबेस में पदों के लिए अपनी पिछली नौकरियां पहले ही छोड़ दी थीं, जबकि अन्य ने प्रतिस्पर्धी प्रस्तावों को अस्वीकार कर दिया था। दूसरों के बीच, जिया ने एक बार लिंक्डइन पर अपनी स्थिति का वर्णन इस प्रकार किया था "कॉइनबेस में आने वाले सॉफ्टवेयर इंजीनियर।" अब, "इनकमिंग" शब्द को रेखांकित किया गया है, और इसके बाद "[रद्द किया गया]" है। 

अधिकांश क्रिप्टोकरेंसी की कीमतों में गिरावट के साथ, कॉइनबेस पहले स्थान पर है नियुक्ति पर रोक की घोषणा की 16 मई को। “इस साल आगे बढ़ते हुए, हमने कंपनी का आकार तीन गुना करने की योजना बनाई है। कंपनी के अध्यक्ष और मुख्य परिचालन अधिकारी एमिली चोई ने उस समय एक ब्लॉग पोस्ट में लिखा था, "वर्तमान बाजार स्थितियों को देखते हुए, हमें लगता है कि हमारे उच्चतम प्राथमिकता वाले व्यावसायिक लक्ष्यों के मुकाबले धीमी गति से नियुक्तियां करना और हमारी कर्मचारियों की संख्या की जरूरतों का पुनर्मूल्यांकन करना समझदारी है।" फिर भी, जब जिया ने मई में कंपनी से यह पूछने के लिए संपर्क किया कि क्या उसके प्रस्ताव पर असर पड़ेगा, तो कंपनी ने उसे चिंता न करने के लिए कहा। 

क्रिप्टो एक्सचेंज ख़तरनाक गति से विस्तार कर रहा है। फरवरी में, कॉइनबेस ने कहा कि उसने इसकी योजना बनाई है 2,000 कर्मचारी जोड़ें 2022 में. यह 1,200 कर्मचारियों को काम पर रखा साल के पहले तीन महीनों में, 4,948 मार्च तक इसकी कुल कर्मचारियों की संख्या बढ़कर 31 हो गई, जो कि एक साल पहले की तुलना में कर्मचारियों की संख्या लगभग तीन गुना है। 

हालांकि, इस साल कई क्रिप्टोकरेंसी की कीमतों में गिरावट के बाद, कॉइनबेस और अन्य क्रिप्टो कंपनियों ने भर्ती पर ब्रेक लगा दिया, या यहां तक ​​कि छंटनी की योजना की भी घोषणा की। एक अन्य प्रमुख क्रिप्टो एक्सचेंज, जेमिनी ने पिछले हफ्ते कहा था कि उसकी नौकरी की स्थिति 10% है हटा दिया जाएगा. जेमिनी के सह-संस्थापक, अरबपति जुड़वां कैमरून और टायलर विंकलेवोस ने एक ब्लॉग पोस्ट में कहा, यह कदम "अशांत बाजार स्थितियों के बीच व्यापार का आकलन करने का हिस्सा है जो कुछ समय तक जारी रहने की संभावना है।" 

अर्जेंटीना स्थित क्रिप्टोक्यूरेंसी एक्सचेंज ब्यूनबिट 45% निकाल दिया मई में इसके कर्मचारियों की संख्या, जबकि एक अन्य एक्सचेंज, BitMEX, अप्रैल में 75 कर्मचारियों को जाने दिया, कॉइनडेस्क ने रिपोर्ट किया।

ब्यूनबिट और बिटमेक्स के प्रतिनिधियों ने टिप्पणी मांगने के अनुरोधों का तुरंत जवाब नहीं दिया। 

और समस्या केवल क्रिप्टो कंपनियों के लिए नहीं है। तकनीकी स्टॉक बिकवाली के बाद, नेटफ्लिक्स इंक.
एनएफएलएक्स,
+ 2.12%
बंद रखी मई में लगभग 150 कर्मचारी, जबकि ट्विटर
टीडब्ल्यूटीआर,
+ 0.77%
 एक की घोषणा की भर्तियां बंद और खर्च में कटौती. इस महीने की शुरुआत में, एलोन मस्क ने टेस्ला कहा था
टीएसएलए,
+ 1.25%है
कर्मचारी संख्या काटने की जरूरत है 10% द्वारा.

जब 27 वर्षीय चुंग वूक अह्न को कॉइनबेस का ईमेल मिला, जिसमें कहा गया था कि उनका प्रस्ताव रद्द कर दिया गया है, तो वह दक्षिण कोरिया में अपने माता-पिता से मिलने गए थे। उन्होंने सोचा कि यह यात्रा करने का एक अच्छा समय होगा, यह अनुमान लगाते हुए कि वह व्यस्त हो जाएंगे जब कॉइनबेस में उनकी पूर्णकालिक भूमिका दो सप्ताह बाद शुरू होने वाली थी। 

उन्हें प्राप्त ईमेल की विषय पंक्ति का शीर्षक "आपके कॉइनबेस ऑफर को अपडेट करें" था और अहं ने सोचा कि यह एक टीम मिलान सर्वेक्षण से संबंधित हो सकता है, जिसे उनके अधिकांश ऑनबोर्डिंग दस्तावेजों को पूरा करने के बाद देखने के लिए कहा गया था। इसके बजाय, उन्हें सूचित किया गया कि उनका प्रस्ताव, जो उन्हें फरवरी में मिला था, रद्द कर दिया गया है। अहं ने कहा कि उन्हें "बहुत गुस्सा" आया। 

अह्न ने कहा, "मुझे लगा कि यह एक घटिया मजाक था।" अह्न ने मार्केटवॉच के साथ हाल ही में एक फोन साक्षात्कार में कहा, "मेरे माता-पिता ने मेरी भावनाओं को कम करने की कोशिश की, लेकिन वे भी भावुक थे, क्योंकि वे बहुत उत्साहित थे।" मई में, अह्न के माता-पिता उसके स्नातक समारोह में भाग लेने के लिए अमेरिका गए। अहं ने कहा, "यह जानकर कि मैंने नौकरी हासिल कर ली है और अपने जीवन में आगे बढ़ रहा हूं, वे बहुत खुश थे।" "उन्हें यह खबर बताना मेरे लिए आसान नहीं था।"

कॉइनबेस में काम करने के लिए तैयार होने के लिए, अहं सेंट लुइस, मो. से सिएटल भी चले गए, जहां उन्होंने सेंट लुइस में वाशिंगटन विश्वविद्यालय में पढ़ाई की थी। हालाँकि स्थिति दूरस्थ थी, वह ऐसे शहर में रहने की उम्मीद कर रहा था जहाँ कॉइनबेस के कार्यालय थे। अब, उसे यकीन नहीं है कि क्या वह अभी भी अगले महीने का किराया दे पाएगा। हालाँकि क्रिप्टो एक्सचेंज ने उन्हें दो महीने के वेतन का एक विच्छेद पैकेज देने का वादा किया है, लेकिन वह अनिश्चित हैं कि उन्हें समय पर पैसा मिलेगा या नहीं। 

जिया के समान, एक अंतरराष्ट्रीय छात्र के रूप में, आह्न के पास अमेरिका में नौकरी खोजने और अपनी आप्रवासन स्थिति को बनाए रखने के लिए केवल तीन महीने हैं। उन्होंने कहा, "यह मेरी सबसे बड़ी चिंताओं में से एक थी।"  

"पूरी [नौकरी खोज] प्रक्रिया में पहले मुझे आवेदन करने और अंत में साक्षात्कार प्राप्त करने और प्रस्ताव प्राप्त करने में काफी समय लगा, जैसे कि छह महीने।" आह ने कहा. "यह सोचकर कि मुझे तीन महीने की समय-सीमा के भीतर यह सब दोबारा करना होगा, मैंने सोचा कि यह असंभव है।" यथार्थवादी होने के लिए, वह अब अमेरिका के भीतर और बाहर दोनों जगहों पर नौकरियों की तलाश कर रहा है 

डीए डेविडसन के प्रबंध निदेशक और वरिष्ठ अनुसंधान विश्लेषक क्रिस ब्रेंडलर ने कहा, कॉइनबेस की नियुक्ति पर रोक यह दर्शाती है कि हाल ही में पूंजी बाजार में कितना बदलाव आया है। ब्रेंडलर ने एक साक्षात्कार में कहा, कंपनी का कदम "परिचालन घाटे को सीमित करने के साथ-साथ शीर्ष रेखा पर निकट अवधि के दबाव को सीमित करने के बारे में है, क्योंकि [क्रिप्टो ट्रेडिंग] की मात्रा पिछली तिमाही से कम होती जा रही है।"

पहली तिमाही के लिए एक्सचेंज का शुद्ध राजस्व $1.17 बिलियन तक गिर गया एक साल पहले $1.60 बिलियन से। सबसे लोकप्रिय क्रिप्टोकरेंसी बिटकॉइन की कीमत के साथ
BTCUSD,
-3.74%,
50% से अधिक की गिरावट अपनी रिकॉर्ड ऊंचाई से नवंबर में, और अन्य में और भी अधिक गिरावट के कारण, क्रिप्टो में निवेशकों की दिलचस्पी कम हो रही है, खासकर खुदरा निवेशकों के बीच। कॉइनबेस ने पहली तिमाही के लिए 309 बिलियन डॉलर का ट्रेडिंग वॉल्यूम दर्ज किया, जबकि 547 की आखिरी तिमाही में यह 2021 बिलियन डॉलर था।

इस बीच, कॉइनबेस के स्टॉक को "काफी तगड़ा झटका लगा है। मैं नहीं जानता कि क्या वे उस स्थिति में आना चाहते हैं जहां उन्हें पूंजी जुटाने की जरूरत है,'' ब्रेंडलर ने कहा। कॉइनबेस के शेयर नवंबर में अपने सर्वकालिक उच्च स्तर से 80% से अधिक नीचे हैं, और हाल ही में $67.31 में बदल गए हैं।

फिर भी, "मुझे लगता है कि मैं इसे कॉइनबेस मुद्दे की तुलना में अधिक बाजार के मुद्दे के रूप में चित्रित करूंगा, हालांकि वे निश्चित रूप से इसे बेहतर तरीके से संभाल सकते थे," ब्रेंडलर ने कहा।

वास्तव में, क्रिप्टो तबाही के बाद, अधिकांश डिजिटल परिसंपत्ति कंपनियों के लिए, "यह अब हर कीमत पर प्रतिभा के लिए ऐसी प्रतिस्पर्धा नहीं है, कि हम सभी हर क्षेत्र में अधिक से अधिक लोगों को काम पर रखने की कोशिश कर रहे हैं," रॉबर्ट ज़गोटा ने कहा। , क्रिप्टो एक्सचेंज बिटस्टैम्प के मुख्य कार्यकारी। 

ज़गोट्टा ने कहा, "मंदी का बाज़ार अनुकूलन करने और यह सुनिश्चित करने का एक महत्वपूर्ण समय है कि आप लंबी अवधि के लिए खुद को तैयार कर रहे हैं।" बिटस्टैंप के लिए, "हम नियुक्ति और निवेश जारी रखेंगे लेकिन हमें इसके बारे में लक्षित किया जाएगा, ताकि हम इस तरह के सपाट बाजार के माहौल में अपनी प्रगति को अधिकतम कर सकें," ज़गोट्टा ने कहा। 

वैकल्पिक निवेश मंच प्रोमेथियस के मुख्य कार्यकारी माइकल वांग ने कहा कि उन्हें उम्मीद है कि इस क्षेत्र की कंपनियां कर्मचारियों की संख्या में कटौती करना जारी रखेंगी। वांग ने कहा, "यह अर्थव्यवस्था का प्रतिबिंब है," जो आमतौर पर प्रदर्शन के मामले में बाजारों से पीछे है।

जब जिया कॉइनबेस और ओरेकल के प्रस्तावों के बीच निर्णय ले रहा था, तो वह क्रिप्टोकरेंसी एक्सचेंज द्वारा दिए गए उच्च मुआवजे, दूर से काम करने के विकल्प और सबसे महत्वपूर्ण, कंपनी की विकास संभावनाओं से आकर्षित हुआ था।

जिया ने कहा, "मुझे लगा कि क्रिप्टो भविष्य हो सकता है।" “यह अपेक्षाकृत नया उद्योग है। लेकिन नई चीज़ें आमतौर पर ज़्यादा स्थिर नहीं होतीं। मैंने इस पर दांव लगाना चुना, लेकिन इस बार मैं हार गया। मैं सिर्फ अपनी पसंद की जिम्मेदारी लूंगा।''

अभी कुछ समय पहले, आह भी क्रिप्टो को लेकर उत्साहित थी। अहं ने कहा, "मुझे लगा कि उम्मीद है।" "लेकिन अब मेरी स्थिति में, मुझे नहीं लगता कि मैं वही आशावाद साझा करता हूं जो कुछ महीने पहले था।" उन्होंने कहा कि वह फिलहाल किसी अन्य क्रिप्टो कंपनी के लिए काम करने पर विचार नहीं करेंगे, हालांकि कुछ लोग उनके बाद भी पहुंचे अपना अनुभव साझा किया लिंक्डइन पर।

अहं ने कहा, "यहां तक ​​कि अमेरिका की सबसे बड़ी क्रिप्टो कंपनियों में से एक, कॉइनबेस के लिए भी, यह देखते हुए कि वे इस बाजार में गिरावट से कैसे प्रभावित हैं, मुझे नहीं लगता कि क्रिप्टो बाजार में बिल्कुल भी स्थिरता मिलेगी।"  

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