उच्च लाभांश देने वाले स्टॉक बाजार की उथल-पुथल के समय आराम प्रदान कर सकते हैं। अगर पैसा आ रहा है तो धैर्य रखना बहुत आसान है, और व्यापक बाजार में गिरावट आने पर लाभांश को फिर से निवेश करने की रणनीति बेहतर प्रदर्शन कर सकती है।
लेकिन आखिरी चीज जो एक निवेशक देखना चाहता है वह लाभांश कटौती है, और एक आश्चर्यजनक लाभांश कटौती स्टॉक की कीमत के लिए दंडनीय हो सकती है।
तो फिर, उच्च लाभांश उपज का मतलब यह हो सकता है कि बाजार पहले से ही शेयरों को कम करके लाभांश में कटौती का अनुमान लगा चुका है। इसका मतलब यह है कि पेआउट कम होने के बाद, स्टॉक वास्तव में कीमत में बढ़ सकता है। इंटेल कार्पोरेशन
आईएनटीसी,
-2.26%
कंपनी के बाद 2 फरवरी को शेयरों में 22% की शुरुआत के साथ इसका एक उदाहरण प्रदान किया है इसकी लाभांश उपज में 66% की कटौती.
निवेशक इस लाभांश कटौती को क्यों खुश करेंगे? क्योंकि दीवार पर लिखा पहले से ही था। जनवरी में, यह स्क्रीन iShares सेमीकंडक्टर ETF में 30 कंपनियों में से
एसओएक्सएक्स,
-0.48%
दिखाया गया है कि विश्लेषकों द्वारा कैलेंडर 2023 और 2024 के लिए नकारात्मक फ्री-कैश फ्लो चलाने के लिए इंटेल एकमात्र कंपनी थी। एक कंपनी का फ्री-कैश फ्लो व्यय के बाद शेष नकदी प्रवाह है। यह वह धन है जिसका उपयोग लाभांश का भुगतान करने, शेयरों को वापस खरीदने, व्यवस्थित रूप से या अधिग्रहण के माध्यम से या अन्य कॉर्पोरेट उद्देश्यों के लिए किया जा सकता है।
ऐसे समय में जब इंटेल लागत में कटौती करने के लिए कर्मचारियों की छंटनी कर रहा था, लाभांश में प्रति वर्ष $6 बिलियन का भुगतान करना व्यवहार्य नहीं लगता था।
यूबीएस से लाभांश स्टॉक स्क्रीन
एलिस्टेयर पिंडर के नेतृत्व में यूबीएस में निवेश रणनीतिकारों ने 22 फरवरी को एक रिपोर्ट में लिखा है कि उच्च-उपज देने वाले लाभांश स्टॉक एक आकर्षक जोखिम/इनाम प्रस्ताव पेश कर रहे थे, आंशिक रूप से क्योंकि वे उम्मीद करते हैं कि लाभांश वृद्धि इस वर्ष कंपनियों के लिए आय वृद्धि को पीछे छोड़ देगी।
उन्होंने कहा कि उनके द्वारा चुने गए उच्च-उपज वाले लाभांश शेयरों में सम्मोहक मूल्यांकन था और व्यापक बाजार की तुलना में उनकी कमाई का कम भुगतान करने की प्रवृत्ति थी, "लाभांश वृद्धि के लिए उल्टा।"
कुछ निवेशक बढ़ती ब्याज दरों के आलोक में मंदी की आशंका जताते हैं। यूबीएस के रणनीतिकारों के अनुसार, 4.5, 7.5 और 2001 में मंदी के दौरान "लाभांश शेयरों ने बाजार को 2008% से बेहतर प्रदर्शन किया, उच्च गुणवत्ता वाले लाभांश शेयरों में सापेक्ष आधार पर 2020% की वृद्धि हुई"।
यूबीएस टीम ने एस एंड पी कंपोजिट 1500 इंडेक्स की जांच की
SP1500,
-0.18%,
जो एस एंड पी 500 . से बना है
SPX,
-0.16%,
एस एंड पी 400 मिडकैप इंडेक्स
मध्य,
+ 0.11%
और एसएंडपी स्माल कैप 600 इंडेक्स
एसएमएल,
+ 0.31%.
[UBS's] मशीन लर्निंग मॉडल के अनुसार स्क्रीन पास करने वाले स्टॉक्स को कम से कम 2023% की अनुमानित 2 डिविडेंड यील्ड, टॉप 25% में "हाई-क्वालिटी" स्कोर और अगले 6 महीनों में एक मजबूत रिलेटिव डिविडेंड ग्रोथ प्रेडिक्शन होना चाहिए। ”रणनीतिकारों ने लिखा।
चालीस शेयरों ने स्क्रीन पास की। फैक्टसेट द्वारा उपलब्ध कराए गए आंकड़ों के अनुसार, यहां 20 उच्चतम वर्तमान लाभांश पैदावार हैं:
कंपनी | लंगर | भाग प्रतिफल |
Cal- मेन फूड्स इंक | शांत, -0.02% | 9.08% तक |
लैमर एडवरटाइजिंग कंपनी क्लास ए | एलएएमआर, + 0.03% | 4.57% तक |
एक्स्ट्रा स्पेस स्टोरेज इंक। | ईएक्सआर, -2.59% | 4.09% तक |
सार्वजनिक भंडारण | पीएसए, -2.20% | 4.01% तक |
पैकेजिंग कार्पोरेशन ऑफ अमेरिका | पीकेजी, + 0.36% | 3.73% तक |
यूनाइटेड पार्सल सर्विस इंक. क्लास बी | यूपीएस, -1.03% | 3.63% तक |
Amgen Inc. | एएमजीएन, -0.87% | 3.58% तक |
वाट्सको इंक. | डब्ल्यूएसओ, -0.43% | 3.20% तक |
ब्रॉडकॉम इंक। | एवीजीओ, -0.92% | 3.16% तक |
एच एंड आर ब्लॉक इंक। | एचआरबी, + 0.80% | 3.11% तक |
कॉमकास्ट कॉर्प क्लास ए | सीएमसीएसए, + 0.45% | 3.07% तक |
पेचेक्स इंक. | पेएक्स, -0.75% | 2.83% तक |
टेपेस्ट्री इंक। | टीपीआर, + 1.33% | 2.83% तक |
होम डिपो इंक | एचडी, + 0.27% | 2.83% तक |
मर्फी ऑयल कार्पोरेशन | मुर, -1.54% | 2.82% तक |
बन्धन कंपनी | तेज, + 0.27% | 2.72% तक |
जनरल मिल्स इंक। | जीआईएस, + 0.14% | 2.69% तक |
यूनियन पैसिफिक कॉर्प | यूएनपी, -1.23% | 2.68% तक |
मर्क एंड कंपनी | एमआरके, + 0.08% | 2.68% तक |
स्नैप-ऑन इंक। | एसएनए, -0.05% | 2.63% तक |
स्रोत: यूबीएस, फैक्टसेट |
प्रत्येक कंपनी या एक्सचेंज-ट्रेडेड फंड के बारे में अधिक जानकारी के लिए टिकर पर क्लिक करें।
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सूची में प्रतिफल कंपनियों के हाल ही में घोषित नियमित त्रैमासिक लाभांश पर आधारित हैं। पायनियर प्राकृतिक संसाधन कंपनी
पीएक्सडी,
-0.33%
सूची से बाहर कर दिया गया था क्योंकि यह एक आधार लाभांश और एक चर लाभांश का भुगतान करता है। तीसरी तिमाही के लिए आधार तिमाही लाभांश $1.10 प्रति शेयर था, जबकि परिवर्तनीय लाभांश $4.61 था। 205.94 फरवरी को नियमित लाभांश और $21 के समापन मूल्य के आधार पर, लाभांश उपज 2.14% होगी। तीसरी तिमाही के फिक्स्ड-प्लस-वैरिएबल डिविडेंड के आधार पर, डिविडेंड यील्ड 11.09% होगी। पायनियर 22 फरवरी को बंद होने के बाद अपने चौथी तिमाही के परिणामों और लाभांश की घोषणा करने वाला है।
किसी भी स्टॉक स्क्रीन की अपनी सीमाएँ होती हैं। यदि आप किसी स्टॉक में रुचि रखते हैं, तो आपको कंपनी की व्यावसायिक रणनीति और कम से कम अगले दशक में प्रतिस्पर्धी बने रहने की संभावना के बारे में अपनी राय बनाने के लिए और अधिक शोध करना चाहिए।
लाभांश शेयरों पर अधिक:
इंटेल का लाभांश कटौती गुणवत्ता की आवश्यकता को दर्शाता है। यहां यूबीएस द्वारा जांचे गए 20 लाभांश स्टॉक हैं।
उच्च लाभांश देने वाले स्टॉक बाजार की उथल-पुथल के समय आराम प्रदान कर सकते हैं। अगर पैसा आ रहा है तो धैर्य रखना बहुत आसान है, और व्यापक बाजार में गिरावट आने पर लाभांश को फिर से निवेश करने की रणनीति बेहतर प्रदर्शन कर सकती है।
लेकिन आखिरी चीज जो एक निवेशक देखना चाहता है वह लाभांश कटौती है, और एक आश्चर्यजनक लाभांश कटौती स्टॉक की कीमत के लिए दंडनीय हो सकती है।
तो फिर, उच्च लाभांश उपज का मतलब यह हो सकता है कि बाजार पहले से ही शेयरों को कम करके लाभांश में कटौती का अनुमान लगा चुका है। इसका मतलब यह है कि पेआउट कम होने के बाद, स्टॉक वास्तव में कीमत में बढ़ सकता है। इंटेल कार्पोरेशन
-2.26%
आईएनटीसी,
कंपनी के बाद 2 फरवरी को शेयरों में 22% की शुरुआत के साथ इसका एक उदाहरण प्रदान किया है इसकी लाभांश उपज में 66% की कटौती.
निवेशक इस लाभांश कटौती को क्यों खुश करेंगे? क्योंकि दीवार पर लिखा पहले से ही था। जनवरी में, यह स्क्रीन iShares सेमीकंडक्टर ETF में 30 कंपनियों में से
-0.48%
एसओएक्सएक्स,
दिखाया गया है कि विश्लेषकों द्वारा कैलेंडर 2023 और 2024 के लिए नकारात्मक फ्री-कैश फ्लो चलाने के लिए इंटेल एकमात्र कंपनी थी। एक कंपनी का फ्री-कैश फ्लो व्यय के बाद शेष नकदी प्रवाह है। यह वह धन है जिसका उपयोग लाभांश का भुगतान करने, शेयरों को वापस खरीदने, व्यवस्थित रूप से या अधिग्रहण के माध्यम से या अन्य कॉर्पोरेट उद्देश्यों के लिए किया जा सकता है।
ऐसे समय में जब इंटेल लागत में कटौती करने के लिए कर्मचारियों की छंटनी कर रहा था, लाभांश में प्रति वर्ष $6 बिलियन का भुगतान करना व्यवहार्य नहीं लगता था।
यूबीएस से लाभांश स्टॉक स्क्रीन
एलिस्टेयर पिंडर के नेतृत्व में यूबीएस में निवेश रणनीतिकारों ने 22 फरवरी को एक रिपोर्ट में लिखा है कि उच्च-उपज देने वाले लाभांश स्टॉक एक आकर्षक जोखिम/इनाम प्रस्ताव पेश कर रहे थे, आंशिक रूप से क्योंकि वे उम्मीद करते हैं कि लाभांश वृद्धि इस वर्ष कंपनियों के लिए आय वृद्धि को पीछे छोड़ देगी।
उन्होंने कहा कि उनके द्वारा चुने गए उच्च-उपज वाले लाभांश शेयरों में सम्मोहक मूल्यांकन था और व्यापक बाजार की तुलना में उनकी कमाई का कम भुगतान करने की प्रवृत्ति थी, "लाभांश वृद्धि के लिए उल्टा।"
कुछ निवेशक बढ़ती ब्याज दरों के आलोक में मंदी की आशंका जताते हैं। यूबीएस के रणनीतिकारों के अनुसार, 4.5, 7.5 और 2001 में मंदी के दौरान "लाभांश शेयरों ने बाजार को 2008% से बेहतर प्रदर्शन किया, उच्च गुणवत्ता वाले लाभांश शेयरों में सापेक्ष आधार पर 2020% की वृद्धि हुई"।
यूबीएस टीम ने एस एंड पी कंपोजिट 1500 इंडेक्स की जांच की
-0.18% ,
-0.16% ,
+ 0.11%
+ 0.31% .
SP1500,
जो एस एंड पी 500 . से बना है
SPX,
एस एंड पी 400 मिडकैप इंडेक्स
मध्य,
और एसएंडपी स्माल कैप 600 इंडेक्स
एसएमएल,
[UBS's] मशीन लर्निंग मॉडल के अनुसार स्क्रीन पास करने वाले स्टॉक्स को कम से कम 2023% की अनुमानित 2 डिविडेंड यील्ड, टॉप 25% में "हाई-क्वालिटी" स्कोर और अगले 6 महीनों में एक मजबूत रिलेटिव डिविडेंड ग्रोथ प्रेडिक्शन होना चाहिए। ”रणनीतिकारों ने लिखा।
चालीस शेयरों ने स्क्रीन पास की। फैक्टसेट द्वारा उपलब्ध कराए गए आंकड़ों के अनुसार, यहां 20 उच्चतम वर्तमान लाभांश पैदावार हैं:
प्रत्येक कंपनी या एक्सचेंज-ट्रेडेड फंड के बारे में अधिक जानकारी के लिए टिकर पर क्लिक करें।
क्लिक करें यहाँ उत्पन्न करें मार्केटवॉच उद्धरण पृष्ठ पर मुफ्त में उपलब्ध जानकारी के धन के लिए टोमी किलगोर की विस्तृत मार्गदर्शिका के लिए।
सूची में प्रतिफल कंपनियों के हाल ही में घोषित नियमित त्रैमासिक लाभांश पर आधारित हैं। पायनियर प्राकृतिक संसाधन कंपनी
-0.33%
पीएक्सडी,
सूची से बाहर कर दिया गया था क्योंकि यह एक आधार लाभांश और एक चर लाभांश का भुगतान करता है। तीसरी तिमाही के लिए आधार तिमाही लाभांश $1.10 प्रति शेयर था, जबकि परिवर्तनीय लाभांश $4.61 था। 205.94 फरवरी को नियमित लाभांश और $21 के समापन मूल्य के आधार पर, लाभांश उपज 2.14% होगी। तीसरी तिमाही के फिक्स्ड-प्लस-वैरिएबल डिविडेंड के आधार पर, डिविडेंड यील्ड 11.09% होगी। पायनियर 22 फरवरी को बंद होने के बाद अपने चौथी तिमाही के परिणामों और लाभांश की घोषणा करने वाला है।
किसी भी स्टॉक स्क्रीन की अपनी सीमाएँ होती हैं। यदि आप किसी स्टॉक में रुचि रखते हैं, तो आपको कंपनी की व्यावसायिक रणनीति और कम से कम अगले दशक में प्रतिस्पर्धी बने रहने की संभावना के बारे में अपनी राय बनाने के लिए और अधिक शोध करना चाहिए।
लाभांश शेयरों पर अधिक:
स्रोत: https://www.marketwatch.com/story/intels-dividend-cut-shows-the-need-for-quality-here-are-20-dividend-stocks-screened-by-ubs-3f425777?siteid= yhoof2&yptr=yahoo