JD.Com, इंक (NASDAQ: JD) ने लगभग 2,000 प्रबंधकों के वेतन में 10% - 20% की कटौती की और उनमें से कुछ बचत को $1.4 बिलियन के कर्मचारी लाभ कोष की ओर मोड़ दिया, जिससे चीन के नंबर 2 ऑनलाइन रिटेलर को धन साझा करने के लिए शी जिनपिंग के "सामान्य समृद्धि" अभियान के साथ जोड़ दिया गया।
JD.com के संस्थापक रिचर्ड लियू अपने कर्मचारियों के कल्याण, ब्लूमबर्ग के लिए 100 मिलियन युआन ($ 14 मिलियन) दान करेंगे रिपोर्टों.
RSI अलीबाबा ग्रुप होल्डिंग लिमिटेड (एनवाईएसई: बाबा) प्रतिद्वंद्वी कर्मचारियों को ब्याज मुक्त गृह ऋण प्रदान करने के लिए 10 बिलियन युआन का फंड भी स्थापित करेगा।
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"कर्मचारी लाभ योजना में वर्तमान में सुधार किया जा रहा है, फ्रंट-लाइन कर्मचारियों पर ध्यान देने के साथ," रॉयटर्स की रिपोर्ट. कंपनी में 540,000 कर्मचारी हैं।
जेडी से परे, चीन की $58 ट्रिलियन वित्तीय प्रणाली के वरिष्ठ अधिकारियों को भी निवेश बैंकों से लेकर म्युचुअल फंड तक फर्मों के रूप में अतिरिक्त वेतन कटौती का सामना करना पड़ा शी के मंत्र का अनुपालन करने के लिए विकल्पों का वजन करें.
"मुझे उम्मीद है कि यह कदम हमारे कूरियर और ग्राहक सेवा भाइयों सहित पांच साल से अधिक समय तक काम करने वाले सभी कर्मचारियों के लिए एक घर हासिल करने के सपने को साकार कर सकता है," लियू ने एक आंतरिक ज्ञापन में घोषणा की।
लियू ने इस साल जेडी के सीईओ के रूप में कदम रखा, युवा प्रबंधन की सलाह देते हुए लंबी अवधि की रणनीतियों पर ध्यान केंद्रित करने के लिए इंटरनेट क्रैकडाउन के बाद चीन के टेक टाइकून पलायन में शामिल हो गए।
वह ग्रामीण चीन के पुनरोद्धार में भी योगदान देंगे, जो शी की प्राथमिकता है।
पिछले साल, अलीबाबा और टेनसेंट होल्डिंग लिमिटेड (ओटीसी: TCEHY) प्रयास का समर्थन करने के लिए अरबों खर्च करने का वचन दिया। इसी समय, राज्य के स्वामित्व वाले निवेश बैंकों ने इस वर्ष वेतन कटौती और विलंबित बोनस भुगतान लागू किया है।
मूल्य कार्रवाई: मंगलवार को आखिरी जांच में जेडी शेयर 1.58% गिरकर 51.67 डॉलर पर बंद हुआ।
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स्रोत: https://finance.yahoo.com/news/jd-com-goes-aggressive-chinas-181605766.html