विश्व कप में विश्वास और उद्देश्य के साथ डेनमार्क का नेतृत्व कैस्पर हजुलमंड कर रहा है

डेनमार्क की पुरुषों की राष्ट्रीय टीम की कमान संभालने से पहले कैस्पर हजुलमंड ने नॉर्डिक राष्ट्र की पहचान को बेहतर ढंग से समझने के लिए एक मिशन शुरू किया।

मुख्य कोच ने डेनिश समाज के विभिन्न क्षेत्रों के 25 से 30 लोगों से बात की। उनमें पूर्व प्रधान मंत्री हेले थॉर्निंग-श्मिट, पूर्व-डेनमार्क के मुख्य कोच मोर्टन ऑलसेन और बो "बोसे" जोहानसन और प्रमुख संगीतकार और अभिनेता शामिल थे। उन्होंने लेगो और शिपिंग दिग्गज मर्सक जैसी प्रमुख डेनिश कंपनियों के सीईओ से भी बात की।

20 नवंबर से शुरू होने वाले विश्व कप से पहले हजुलमंड ने मुझे एक विशेष साक्षात्कार में बताया, "अगर मैं एक टीम, एक संगठन का प्रबंधक हूं, तो मुझे मूल को जानना चाहिए - मैं जो प्रतिनिधित्व कर रहा हूं उसकी मौलिक पहचान।" .

"हमने बात की, डेनमार्क क्या है? पहचान क्या है? मुझे लगता है कि दुनिया की शीर्ष 50 स्थायी कंपनियों में हमारी चार कंपनियां हैं। तो हमें सफलता कब मिलती है? हमें सफलता क्यों मिलती है?

“नंबर दो खेल दर्शन है क्योंकि तब आप अपनी पहचान के अनुसार खेलते हैं। यह महत्वपूर्ण है कि जब लोग जाएं और हमें खेलते हुए देखें, तो वे देख सकें कि हम कौन हैं। हम जीत सकते हैं, हम हार सकते हैं, लेकिन हमें दिखाना होगा और हमें ऐसे खेलना होगा जैसे हम हैं।”

तीन विषय जो उभरे और टीम के मूल मूल्य बन गए, टीम भावना, साहस और विश्वास थे। डेनमार्क, लगभग 6 मिलियन का देश, सामाजिक विश्वास में दुनिया का नेतृत्व करता है और यह फ़ुटबॉल टीम की संस्कृति में परिलक्षित होता है।

"अगर मैं कुछ कहता हूं, तो मेरा मतलब है। अगर खिलाड़ी मुझसे कुछ कहता है, तो मुझे लगता है कि वे जो कहते हैं उसका मतलब है, "50 वर्षीय हजुलमंड कहते हैं।

"तो डेनमार्क में हमारे समाज में विश्वास मौलिक है, और मुझे लगता है कि यह हमारे लिए एक प्रतिस्पर्धात्मक बढ़त है। और यह हमारी राष्ट्रीय टीम के लिए प्रतिस्पर्धात्मक बढ़त है।"

विश्व कप कोच किसी भी लाभ का स्वागत करेंगे। 32 कोचों में से प्रत्येक की अपनी विशिष्ट परिस्थितियों के साथ एक चुनौती है।

बेल्जियम के कोच रॉबर्टो मार्टिनेज ने 2018 के फाइनल में देश को तीसरे स्थान पर पहुंचाया, जो अब तक का सबसे ऊंचा स्थान है। लेकिन उसे इस अतिरिक्त दबाव को संभालना होगा कि टीम के लिए आखिरी मौका क्या हो सकता है खिलाड़ियों की "सुनहरी पीढ़ी" एक ट्रॉफी जीतने के लिए.

गैरेथ साउथगेट, इंग्लैंड प्रबंधक, प्रशंसा प्राप्त की मज़ेदार और आराम के माहौल के लिए - बॉलिंग सेशन और इन्फ्लेटेबल यूनिकॉर्न की सवारी सहित - उन्होंने 2018 विश्व कप में खिलाड़ियों के लिए बनाया, जहाँ इंग्लैंड सेमीफ़ाइनल में पहुँचा था। इस साल कुछ पुराने चेहरों के साथ तो कुछ दस्ते के लिए नए अतिरिक्त, क्या वह उन तरीकों से चिपका रहता है या कुछ नया करने की कोशिश करता है?

उरुग्वे के बॉस डिएगो अलोंसो को दिग्गज ऑस्कर तबरेज़ के नक्शेकदम पर चलना चाहिए, जिन्होंने अभूतपूर्व 15 वर्षों तक पुरुषों की राष्ट्रीय टीम की देखरेख की।

फुटबॉल के सबसे बड़े पुरस्कार के लिए खेलने वाले गहन और उच्च दबाव वाले वातावरण में खिलाड़ियों को चमकने के लिए सभी को संस्कृति का निर्माण करना चाहिए।

डेनमार्क के लिए, इसका मतलब है कि खिलाड़ियों को मूल्यों के ढांचे के भीतर "खुद को मुक्त" करने के लिए प्रोत्साहित करना, दस्ते ने सहमति व्यक्त की है। इसका अर्थ आत्म-विश्वास होना भी है क्योंकि संभावित रूप से नॉकआउट चरण में पहुंचने से पहले टीम ग्रुप डी में ट्यूनीशिया, फ्रांस और ऑस्ट्रेलिया से भिड़ेगी।

जुलाई, 2020 में डेनमार्क के मुख्य कोच के रूप में शुरुआत करने वाले हजुलमंड कहते हैं, "एक छोटे देश के रूप में बड़े लोगों तक पहुंचने और बड़े लोगों को हराने की कोशिश करने के लिए, हमें खुद को दलितों के रूप में देखने की जरूरत नहीं है, न कि हमेशा उस मानसिकता की।"

"हमें सर्वश्रेष्ठ में से एक होने के अनुसार खेलने का साहस रखना होगा क्योंकि हम बहुत महत्वाकांक्षी हैं।"

हजुलमंड और उनकी टीम ने जिस संस्कृति का पोषण किया है, उसका पिछली गर्मियों में परीक्षण किया गया था। डेनमार्क के सितारों में से एक क्रिश्चियन एरिकसेन, फ़िनलैंड के खिलाफ मैच के दौरान कार्डियक अरेस्ट का सामना करने के दौरान पिच पर गिर गए।

"कभी-कभी आप लोगों को तनाव दे सकते हैं और फिर आप देखते हैं कि मूल क्या है। क्या यह वास्तव में संस्कृति है या यह सिर्फ दीवार पर लिखे शब्द हैं? हजुलमंड कहते हैं।

"पिछले साल ईसाई के साथ क्या हुआ था? हम बहुत तेज थे। पैरामेडिक्स, उन्होंने एक जान बचाई। टीम के साथी, उन्होंने ईसाई के लिए स्क्रीनिंग की। उन्होंने क्रिश्चियन की पत्नी सबरीना की मदद की, वे बहुत केयरिंग थीं। देश ने विश्वास और देखभाल के साथ प्रतिक्रिया व्यक्त की। इसलिए, यह हमारे मूल्यों की परीक्षा थी।”

उल्लेखनीय रूप से, डेनमार्क सेमीफाइनल में पहुंचने के लिए इस घटना से उबर गया। अपने खिलाड़ियों को दिलासा देने में हजुलमंड की संवेदनशीलता और सहानुभूति के कारण डेनिश बीटी अखबार ने उन्हें "वर्ष का नेता" कहा।

यह छह साल पहले था कि हजुलमंड की एक बैठक हुई जिसने उन्हें आश्वस्त किया कि फुटबॉल जीतने से ज्यादा कुछ हो सकता है।

फरवरी, 2015 में, उन्हें जर्मन क्लब मेंज 05 के प्रबंधक के रूप में बर्खास्त कर दिया गया था और कोच जूनियर टीमों में लौटने पर विचार किया गया था। उन्होंने मैनचेस्टर यूनाइटेड के एक पूर्व स्काउट टॉम वर्नोन से मुलाकात की, जिन्होंने इसकी स्थापना की थी सपने देखने का अधिकार. अद्वितीय संगठन की घाना और मिस्र में अकादमियां हैं जो छात्र एथलीटों के लिए स्नातक मार्ग प्रदान करती हैं - या तो एक पेशेवर फुटबॉल कैरियर या एक प्रतिष्ठित अमेरिकी विश्वविद्यालय में एक खेल छात्रवृत्ति।

दिसंबर, 2015 में, राइट टू ड्रीम ने डेनिश सुपरलिगा क्लब एफसी नोर्डजेलैंड (एफसीएन) को खरीदा, पहली बार एक यूरोपीय फुटबॉल क्लब को एक अफ्रीकी गैर-लाभकारी संस्था द्वारा खरीदा गया था।

“मैंने 17, 18 साल फुटबॉल में कोचों के साथ सिर्फ एक महत्वाकांक्षा के साथ बिताए, जो जीतना था। और (वर्नोन) ने मुझे समझाने की कोशिश की कि एक एनजीओ के लिए एक पेशेवर फुटबॉल क्लब खरीदना एक अच्छा विचार है। मेरी पहली प्रतिक्रिया थी: वह पागल है, "हजुलमंद कहते हैं।

"फिर जब मैंने इसके बारे में सोचा, तो मुझे लगा कि यह सही है। हम अभी भी जीतना चाहते हैं। लेकिन हम इसे अधिक से अधिक बच्चों की मदद करने के उद्देश्य से करते हैं, उन्हें एक रास्ता देने के लिए चाहे वे दुनिया में कहीं भी हों।

Hjulmand, जो 2008 से 2014 तक FCN के तत्कालीन सहायक प्रबंधक थे, 2016 में प्रबंधक के रूप में दूसरी बार लौटे।

"मुझे लगता है कि यह मेरे लिए बहुत, बहुत महत्वपूर्ण था। मुझे लगता है (वर्नोन) ने मेरी कोचिंग को बचा लिया क्योंकि उस समय मेरा फुटबॉल व्यवसाय से बहुत मोहभंग हो गया था," वे कहते हैं।

“उन वर्षों ने मुझे वही दिया जिसकी मुझे आवश्यकता थी। मैं बहुत प्रतिस्पर्धी हूं, मैं जीतना चाहता हूं। इस व्यवसाय में ऐसी कोई बात नहीं है जो मुझे पसंद नहीं है, लेकिन हम इस प्लेटफॉर्म के साथ कुछ सही कर सकते हैं।

"महत्वाकांक्षी होना ठीक है, सफल संगठन होना ठीक है, लेकिन हमें, हम सभी को, ग्रह और अगली पीढ़ी को कुछ वापस देना होगा। यही एक चीज है जो हम सभी में समान है।”

हजुलमंड, जो यूनिसेफ के राजदूत और सदस्य हैं साँझा उदेश्य, ने राष्ट्रीय टीम में उद्देश्य स्थापित करने में मदद की है। साथ ही महत्वाकांक्षी होने के नाते, टीम के मूल्यों में से एक "उदार" होना है।

"मुझे लगता है कि जिस तरह से हम डेनमार्क में बड़े हुए हैं, जिस तरह से हम स्कूल जाते हैं, जिस तरह से हम फुटबॉल में जाते हैं, हम सीखते हैं कि हम कुछ बड़े का हिस्सा हैं। हम एक टीम का हिस्सा हैं। इसलिए मुझे लगता है कि डेनमार्क में टीम बनाने के लिए हमारे पास एक बहुत अच्छा मॉडल है।

राष्ट्रीय टीम ने एक साझा दृष्टि स्थापित की जिसका सतही तौर पर फ़ुटबॉल से बहुत कम लेना-देना है: डेनमार्क को बच्चों के लिए दुनिया का सबसे अच्छा देश बनाने में मदद करना।

जब दस्ते एक साथ होते हैं, तो 10 से 15 मिनट इस बात पर जोर देते हैं कि “हम यहाँ क्यों हैं? क्या है पूरा मकसद? हमारी संस्कृति क्या है?” हजुलमंड कहते हैं। कोचिंग स्टाफ राष्ट्रीय टीम की जर्सी में खेल रहे बच्चों सहित पूरे डेनमार्क में शूट किए गए फुटेज के प्रेरक वीडियो तैयार करता है।

"हमारे पास एक दृष्टि है कि हम महत्वाकांक्षी होना चाहते हैं और जीतना चाहते हैं लेकिन हम बच्चों को कुछ वापस देना चाहते हैं, इसलिए हमारे लिए इसका पूरा अर्थ है," हजुलमंद कहते हैं।

"यही हमारे काम का उद्देश्य है। हमें लगता है कि हम अगली पीढ़ी की मदद कर सकते हैं। पब्लिक स्कूलों के बाद, मुझे लगता है कि डेनमार्क में फुटबॉल क्लब दूसरे सबसे बड़े सांस्कृतिक संस्थान हैं। इसलिए हम बहुत कुछ अच्छा कर सकते हैं यदि हम, जीतने की कोशिश में, देश के बच्चों, लड़कों और लड़कियों को कुछ वापस दें।

"हम इस फ्रेम को हर बार मिलते हैं, पहले दिन सेट करते हैं। हम जानते हैं कि हम यहां क्यों हैं।"