मेटा प्लानिंग में इस सप्ताह कटौती का एक और बड़ा दौर, रिपोर्ट कहती है

मार्च 13मेटा सूत्रों ने बताया कि कंपनी इस सप्ताह अपने लगभग 87,000 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी शुरू करने की योजना बना रही है वाशिंगटन पोस्ट, कटौती के एक दौर में जो नवंबर में पिछले दौर के समान पैमाने पर हो सकता है, जिसने लगभग 11,000 कर्मचारियों को प्रभावित किया था, वाल स्ट्रीट जर्नल सूचना दी-मेटा भी कथित तौर पर कंपनी के अधिकारियों, वकीलों और वित्तीय विशेषज्ञों से पिछले महीने एक प्रमुख पुनर्गठन योजना तैयार करने के लिए कहा (मेटा ने तुरंत जवाब नहीं दिया फ़ोर्ब्स' टिप्पणी के लिए अनुरोध)।

मार्च 9लॉकहीड मार्टिन पिचबुक के मुताबिक, मैरीलैंड डिपार्टमेंट ऑफ लेबर- लॉकहीड मार्टिन के साथ काम समायोजन और पुनर्प्रशिक्षण अधिसूचना फाइलिंग के मुताबिक, मैरीलैंड में अपने सिकोरस्की हेवी लिफ्ट हेलीकॉप्टर डिवीजन से 176 कर्मचारियों को काटने की योजना है, पिछले महीने तक 116,000 कर्मचारी थे।

मार्च 8हंटर डगलस कंपनी अपने लगभग 361 कर्मचारियों में से 23,000 को बंद करने की योजना बना रही है, कंपनी ने स्टेट फाइलिंग में घोषणा की, क्योंकि विंडो और कर्टन कंपनी कंबरलैंड, मैरीलैंड में एक सुविधा बंद कर देती है। कंबरलैंड टाइम्स-न्यूज़ की सूचना दी.

मार्च 6Atlassian सिक्योरिटीज एंड एक्सचेंज कमीशन में घोषित 500 पूर्णकालिक कर्मचारियों, या मोटे तौर पर अपने कर्मचारियों का 5% कटौती करेगा दाखिल सोमवार - सह-सीईओ माइक कैनन-ब्रूक्स और स्कॉट फ़ार्क्वर ने एक "बदलते और कठिन व्यापक आर्थिक वातावरण" का हवाला दिया। आंतरिक ज्ञापन, जोड़ना, "हमें अपनी कंपनी की प्राथमिकताओं में तेजी से चलाने के लिए आवश्यक कौशल को फिर से संतुलित करने की आवश्यकता है।"

मार्च 6सैटेलाइट रेडियो कंपनी SiriusXM सीईओ जेनिफर विट्ज ने ए में घोषणा की मेमो कर्मचारियों के लिए छंटनी इसके लगभग 8 कर्मचारियों (लगभग 6,000 पदों) के लगभग 475% को प्रभावित करेगी और "लगभग हर विभाग" को प्रभावित करेगी, क्योंकि अधिकारी "आज के अनिश्चित आर्थिक माहौल" के बीच "एक सतत लाभदायक कंपनी बनाए रखने" का प्रयास करते हैं।

मार्च 1सिटीग्रुपमामले से परिचित सूत्रों ने बताया कि कटौती से कंपनी के लगभग 1 कर्मचारियों में से 240,000% से भी कम प्रभावित होने की उम्मीद है। ब्लूमबर्ग, कथित तौर पर कंपनी के बाद कमी नवंबर में अन्य 50 व्यापारिक कर्मचारी (सिटी ने तुरंत जवाब नहीं दिया फोर्ब्स ' विवरण के लिए अनुरोध)।

मार्च 1शिकागो स्थित सॉफ्टवेयर परामर्श फर्म विचार काम करता है अपने लगभग 4 वैश्विक कर्मचारियों में से 12,500% की कटौती "व्यवसाय के भविष्य के विकास का समर्थन करने" के इरादे से की जाएगी, प्रवक्ता लिंडा होरियुची ने पुष्टि की फ़ोर्ब्समें कंपनी की भविष्यवाणी के बाद पहली तिमाही का पूर्वानुमान वह राजस्व पिछले वर्ष की पहली तिमाही से 5% से अधिक घट जाएगा।

मार्च 1Waymoइस मामले से परिचित सूत्रों ने बताया कि कटौती से इसके 8% कार्यबल प्रभावित होंगे रायटर और सूचना बुधवार को, इस वर्ष कंपनी में कर्मचारियों की कुल संख्या को 209 तक लाते हुए, इसकी मूल कंपनी अल्फाबेट के बाद - जो कि Google की मूल कंपनी भी है - ने लगभग 12,000 कर्मचारियों को प्रभावित करने वाले बड़े पैमाने पर छंटनी की घोषणा की (Waymo ने तुरंत जवाब नहीं दिया से टिप्पणी के लिए अनुरोध फ़ोर्ब्स).

फ़रवरी 28पर काटता है जनरल मोटर्स मामले से परिचित एक सूत्र ने बताया कि कर्मचारियों की संख्या "कम सैकड़ों" में होगी रायटर, जबकि डेट्रायट के समाचार सूचना दी कि यह संख्या कंपनी के 500 कर्मचारियों में से 167,000 को प्रभावित कर सकती है (जीएम ने इसका जवाब नहीं दिया फ़ोर्ब्स' कितने कर्मचारियों को काटा जा सकता है) की पूछताछ।

फ़रवरी 27ट्विटर सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म के नौकरी में कटौती के नवीनतम दौर में सोशल मीडिया दिग्गज के शेष 200 कर्मचारियों में से 2,000 को बंद करना शुरू कर दिया, इस मामले से परिचित सूत्रों ने बताया न्यूयॉर्क टाइम्स, सीईओ एलोन मस्क के कुछ ही हफ्तों बाद गिरवी कई के बाद "संगठन को स्थिर" करने के लिए राउंड पिछली बार छँटनी की वजह से कंपनी के लगभग 7,500 कर्मचारियों में आधे से अधिक की कटौती हुई।

फ़रवरी 27सेरिब्रल पुष्टि की कि मानसिक-स्वास्थ्य स्टार्टअप अपने बयान में 15% कर्मचारियों (लगभग 285 कर्मचारियों) की कटौती करेगा फ़ोर्ब्स, कह रहा है कि छंटनी एक पुनर्गठन योजना का हिस्सा है - पिछली गर्मियों के बाद से कंपनी की छंटनी का तीसरा दौर, जिसमें जून में एक दौर शामिल है, जो प्रभावित हुआ 350 कर्मचारियों.

फ़रवरी 27डेनवर स्थित सॉफ्टवेयर कंपनी पलांटिर टेक्नोलॉजीज कंपनी के रूप में भी, अपने कर्मचारियों की संख्या में केवल 2% की कटौती करेगी की रिपोर्ट पिचबुक के अनुसार, पिछली वित्तीय तिमाही में $31 मिलियन का लाभ- कंपनी के 76 कर्मचारियों में से 3,838 को प्रभावित करता है फ़ोर्ब्स).

फ़रवरी 24एरिक्सनछंटनी का नवीनतम दौर, जिसके लगभग 8 वैश्विक कर्मचारियों (लगभग 106,000 पदों) में से 8,500% को प्रभावित करने की उम्मीद है, 880 के अंत तक लगभग 2023 मिलियन डॉलर बचाने के उद्देश्य से लागत-कटौती योजना के हिस्से के रूप में आता है और इसमें शामिल हैं 1,400 इसने घोषणा की थी कि इस सप्ताह की शुरुआत में स्वीडन में पदों में कटौती की जाएगी, जहां कंपनी का मुख्यालय है।

फ़रवरी 22एनपीआर अध्यक्ष और सीईओ जॉन लांसिंग की घोषणा विज्ञापन राजस्व में मंदी के बीच और "वैश्विक अर्थव्यवस्था अनिश्चित बनी हुई है।"

फ़रवरी 21मैकिन्सेपिचबुक के अनुसार नौकरी में कटौती से कंपनी के लगभग 4 कर्मचारियों में से 44,000% से अधिक प्रभावित हो सकते हैं- मैकिन्से ने तुरंत जवाब नहीं दिया फ़ोर्ब्स' अधिक जानकारी के लिए अनुरोध, हालांकि मामले से परिचित लोगों ने बताया ब्लूमबर्ग न्यूयॉर्क स्थित कंपनी से आने वाले हफ्तों में छंटनी करने की उम्मीद है।

फ़रवरी 16DocuSign सिक्योरिटीज एंड एक्सचेंज कमीशन में अपने कर्मचारियों के 10% कटौती करने की योजना का अनावरण किया दाखिल गुरुवार को, इसके 740 कर्मचारियों में से लगभग 7,400 को प्रभावित किया - सैन फ्रांसिस्को स्थित सॉफ्टवेयर कंपनी के आधे साल से भी कम समय में कटौती का दूसरा दौर, इसके बाद घटा पिछले नवंबर में इसके 9% कार्यबल।

फ़रवरी 15लेखाविधि का व्यवसाय केपीएमजी अपने कर्मचारियों का 2% (लगभग 700 कर्मचारी) काट सकता है, फाइनेंशियल टाइम्स कंपनी के यूएस एडवाइजरी बिजनेस के वाइस-चेयरमैन कार्ल कैरंडे के एक स्टाफ मेमो का हवाला देते हुए, जिन्होंने कहा कि कटौती का उद्देश्य "वर्तमान और प्रत्याशित बाजार की मांग" के साथ अपने कार्यबल को संरेखित करना है - इसे तथाकथित बिग का पहला बनाना हाल के महीनों में मंदी की बढ़ती आशंकाओं के बीच चार लेखा फर्म बड़े पैमाने पर छंटनी करेंगी।

फ़रवरी 10Twilioपिचबुक के अनुसार, कंपनी के लगभग 1,500 कर्मचारियों में से 9,000 से अधिक कर्मचारियों को प्रभावित करने वाली कटौती, एक प्रमुख पुनर्गठन योजना के हिस्से के रूप में आती है- कंपनी की दूसरा पांच महीने में, पिछले सितंबर में अपने कर्मचारियों की संख्या में 11% की कमी करने के अपने फैसले के बाद, सीईओ जेफ लॉसन ने एक में कहा कर्मचारियों को संदेश सोमवार को, "यह स्पष्ट है कि हम बहुत बड़े हो गए हैं।"

फ़रवरी 9समाचार कॉर्पके मालिक हैं वाल स्ट्रीट जर्नल, न्यूयॉर्क पोस्टप्रकाशन विशाल हार्पर कॉलिन्स के साथ-साथ यूके और ऑस्ट्रेलिया में आउटलेट्स ने इस साल अपने कर्मचारियों की संख्या में 5% (लगभग 1,250 कर्मचारियों) की कमी करने की योजना बनाई है। पत्रिका 7% के बाद रिपोर्ट किया गया राजस्व में गिरावट दिसंबर में समाप्त होने वाली 2.52 महीने की अवधि में $12 बिलियन हो गया।

फ़रवरी 8याहू वर्ष के अंत तक अपने याहू फॉर बिजनेस डिवीजन के आधे से अधिक में कटौती करने की योजना है, जो इससे अधिक को प्रभावित करता है 1,600 कर्मचारियोंकंपनी के एक प्रवक्ता के अनुसार, इस सप्ताह अकेले लगभग 1,000 सहित, जिसने बताया फ़ोर्ब्स कटौती "हमारे विज्ञापन व्यवसाय को सरल और मजबूत करेगी," जो "लाभप्रद नहीं है और हमारे उच्च मानकों पर खरा उतरने के लिए संघर्ष कर रहा है।"

फ़रवरी 8खानाबदोश स्वास्थ्य, न्यूयॉर्क स्थित एक ऑनलाइन हेल्थकेयर स्टाफिंग मैनेजमेंट कंपनी, अपने कॉर्पोरेट कर्मचारियों (लगभग 17 कर्मचारियों) के 120% की छंटनी कर रही है, सीईओ अलेक्सी नाज़म द्वारा प्राप्त एक पत्र में श्रमिकों को बता रहे हैं। फ़ोर्ब्स उच्च मुद्रास्फीति, मंदी की आशंका और कम उपभोक्ता मांग के कारण कंपनी "महामारी के बाद की अर्थव्यवस्था में एक प्रमुख बदलाव का सामना कर रही है" के रूप में यह कदम उठाया गया है।

फ़रवरी 8इंटरनेट प्रौद्योगिकी प्रबंधन कंपनी GitHub, जिसका स्वामित्व माइक्रोसॉफ्ट के पास है, ने घोषणा की कि वह अपने 10% कर्मचारियों की छंटनी कर रहा है - इसके 300 कर्मचारियों में से लगभग 3,000 - अधिकारियों ने इसकी पुष्टि की फ़ोर्ब्स, कह रही है यह कदम "अल्पावधि में हमारे व्यवसाय के स्वास्थ्य" को संरक्षित करने के उद्देश्य से "बजटीय पुनर्गठन" का हिस्सा है)।

फ़रवरी 7डिज्नी सीईओ बॉब इगर "आज हमारे सामने आने वाली चुनौतियों का समाधान करने के लिए आवश्यक कदम" में 7,000 से अधिक कर्मचारियों (3.2 वैश्विक कर्मचारियों में से लगभग 220,000%) की छंटनी कर सकते हैं। एक कॉन्फ्रेंस कॉल में कहा बुधवार दोपहर जब कंपनी अपने कर्मचारियों की कटौती कर 5.5 अरब डॉलर बचाना चाहती है।

फ़रवरी 7एक प्रतिभूति और विनिमय आयोग में दाखिल, ईबे अपने कार्यबल (4 कर्मचारियों) में 500% की कमी की घोषणा की, क्योंकि सैन जोस, कैलिफ़ोर्निया स्थित ई-कॉमर्स कंपनी "[वैश्विक] व्यापक आर्थिक स्थिति के विचार के साथ" लागत में कटौती करने के लिए काम करती है।

फ़रवरी 7कर्मचारियों के लिए एक संदेश में, ऑनलाइन मीटिंग प्लेटफॉर्म के सीईओ एरिक युआन ज़ूम, योजनाओं का अनावरण किया कंपनी के कार्यबल के लगभग 15% को "महामारी के बाद के जीवन में परिवर्तन" के रूप में और "वैश्विक अर्थव्यवस्था की अनिश्चितता" के बीच - महामारी की शुरुआत में अपने कर्मचारियों को तीन गुना करने के बाद, लगभग 1,300 पदों को कम करने के लिए।

फ़रवरी 7अटलांटा स्थित साइबर सुरक्षा कंपनी SecureWorks एक एसईसी में घोषणा की दाखिल यह अपने कर्मचारियों में से 9% की कटौती करेगा (पिचबुक के अनुसार, इसके लगभग 225 कर्मचारियों में से लगभग 2,500 को प्रभावित करने का अनुमान है), क्योंकि यह "समय जब कुछ विश्व अर्थव्यवस्था अनिश्चितता के दौर में है" के बीच खर्च को कम करना चाहता है।

फ़रवरी 6जेट बनाने वाला बोइंग की पुष्टि की बहु को समाचार के आउटलेट योजनाओं सेवा मेरे कमी इस वर्ष वित्त और मानव संसाधन में लगभग 2,000 नौकरियां, हालांकि फर्म ने कहा कि वह "इंजीनियरिंग और विनिर्माण पर ध्यान देने के साथ" 10,000 कर्मचारियों की कुल संख्या में वृद्धि करेगी।

फ़रवरी 6टेक्सास-मुख्यालय डेल टेक्नोलॉजीज, जो पीसी-निर्माता डेल का मालिक है, मोटे तौर पर 6,650 कर्मचारियों की कटौती कर सकता है, कथित तौर पर हवाला देते हुए पहले के लागत-कटौती उपायों से आगे बढ़ने के अपने फैसले में "अनिश्चित" बाजार की स्थिति, जबकि विश्लेषकों ने नोट किया दुर्घटना व्यक्तिगत कंप्यूटर उत्पादों की मांग में - जो कि डेल की अधिकांश बिक्री को बनाता है - एक महामारी के बाद।

फ़रवरी 2OKTA सीईओ टोड मैकिनॉन ने एसईसी में तकनीकी कंपनी के कर्मचारियों को 5% (लगभग 300 पदों) से कम करने की योजना का खुलासा किया दाखिल गुरुवार को, पिछले कई वर्षों में ओवर-हायरिंग की अवधि का हवाला देते हुए, जो "आज हम जिस व्यापक आर्थिक वास्तविकता में हैं" के लिए जिम्मेदार नहीं थे।

फ़रवरी 1NetApp, एक सैन जोस, कैलिफोर्निया स्थित क्लाउड डेटा कंपनी, ने एक में योजनाओं की घोषणा की एसईसी फाइलिंग अपने 8% कर्मचारियों की छंटनी करना (अनुमानित 960 कर्मचारियों को प्रभावित करने के लिए) 2023 की चौथी वित्तीय तिमाही के अंत तक "व्यापक आर्थिक चुनौतियों और कम खर्च वाले माहौल के आलोक में।"

फ़रवरी 1बोस्टन स्थित ऑनलाइन स्पोर्ट्स बेटिंग कंपनी DraftKings भी ने कहा कि यह अपने वैश्विक कर्मचारियों की संख्या में 3.5% की कटौती करने की योजना बना रहा है, लागत में कटौती के कदम से लगभग 140 कर्मचारियों को प्रभावित करने की उम्मीद है, बोस्टन ग्लोब की सूचना दी.

फ़रवरी 1FedEx की घोषणा यह अपने अधिकारी और निदेशक टीम के 10% को कम कर देगा और "कुछ टीमों और कार्यों को समेकित करेगा" - चार महीने बाद डिलीवरी जायंट ने भर्ती फ्रीज के लिए योजना का खुलासा किया और यह 90 कार्यालय FedEx कार्यालय स्थानों को बंद कर देगा - एक चाल में सीईओ राज सुब्रमण्यम ने कहा कंपनी को "अधिक कुशल" और "फुर्तीला संगठन" बनाने के लिए आवश्यक था (पिचबुक के अनुसार, FedEx लगभग 547,000 लोगों को रोजगार देता है)।

फ़रवरी 1इलेक्ट्रिक ऑटोमेकर रिवियन ऑटोमोटिव अपने कर्मचारियों में से 6% की कटौती करेगा, सीईओ आरजे स्कारिंग ने कर्मचारियों द्वारा देखे गए एक ईमेल में कहा रायटर, कंपनी के ठीक छह महीने बाद बंद रखी इसके लगभग 5 कर्मचारियों में से अन्य 14,000% (रिवियन ने अधिक विवरण के लिए पूछताछ का तुरंत जवाब नहीं दिया फ़ोर्ब्स).

जनवरी 31मंगलवार को एक बयान में, ऑनलाइन भुगतान कंपनी पेपैल की घोषणा सीईओ डैन शुलमैन ने कहा, "प्रतिस्पर्धी परिदृश्य" और "चुनौतीपूर्ण मैक्रो-इकोनॉमिक माहौल" के बीच यह अपने वैश्विक कार्यबल (7 पूर्णकालिक पदों) में 2,000% की कटौती करेगा।

जनवरी 31प्रकाशन दिग्गज हार्पर घोषणा की कि यह अमेरिका और कनाडा में अपने कर्मचारियों के 5% को कम कर देगा क्योंकि प्रकाशक घटती बिक्री और "अभूतपूर्व आपूर्ति श्रृंखला और मुद्रास्फीति के दबावों" से जूझ रहा है; अनुमान है कि हार्पर कॉलिन्स के दुनिया भर में लगभग 4,000 कर्मचारी हैं, जिनमें से आधे से अधिक अमेरिका में काम करते हैं। एसोसिएटेड प्रेस की सूचना दी.

जनवरी 31HubSpot, एक कैम्ब्रिज, मैसाचुसेट्स-आधारित सॉफ्टवेयर कंपनी, ने कहा कि वह 7 की पहली तिमाही के अंत तक एक SEC में अपने कर्मचारियों की संख्या में 2023% की कटौती करेगी। दाखिल, एक पुनर्गठन योजना के हिस्से के रूप में, सीईओ यामिनी रंगन के साथ स्टाफ कह रहा है यह कोविड -19 महामारी में कंपनी के "खिलने" के बाद "नीचे की ओर रुझान" का अनुसरण करता है, जिसमें हबस्पॉट को "उम्मीद से तेज मंदी" का सामना करना पड़ रहा है।

जनवरी 30फिलिप्स कहा डच इलेक्ट्रॉनिक्स और चिकित्सा उपकरण निर्माता की घोषणा के बाद यह 3,000 में दुनिया भर में 2023 और 6,000 तक कुल 2025 नौकरियों में कटौती करेगा 1.7 $ अरब 2022 के लिए नुकसान में, सीईओ रॉय जैकब्स ने कहा कि कंपनी अब "हमारी रोगी सुरक्षा और गुणवत्ता प्रबंधन को मजबूत करने" पर ध्यान केंद्रित करेगी।

जनवरी 26हैस्ब्रो कहा सीईओ क्रिस कॉक ने कहा कि यह इस साल अपने वैश्विक कर्मचारियों की संख्या में 15% की कटौती करेगा (लगभग 1,000 पूर्णकालिक कर्मचारियों को प्रभावित करता है), क्योंकि पिछले वर्ष की तुलना में टॉयमेकर का राजस्व 17% गिर गया "एक चुनौतीपूर्ण छुट्टी उपभोक्ता वातावरण की पृष्ठभूमि के खिलाफ"। कथन।

जनवरी 26मिशिगन स्थित रासायनिक कंपनी डॉव की घोषणा जैसा कि सीईओ जिम फिटरलिंग ने कहा कि कंपनी "मैक्रो अनिश्चितताओं और चुनौतीपूर्ण ऊर्जा बाजारों, विशेष रूप से यूरोप में" नेविगेट करती है, यह $ 2,000 बिलियन की बचत करने के उद्देश्य से लागत कम करने की योजना में वैश्विक स्तर पर 1 पदों में कटौती करेगी।

जनवरी 26सॉफ्टवेयर कंपनी आईबीएम CFO James Kavanaugh के अनुसार, यह घोषणा की गई कि यह अपने वैश्विक कार्यबल के 1.5% को घटा देगा, जो लगभग 3,900 कर्मचारियों को प्रभावित करेगा। विभिन्न के आउटलेट रिपोर्ट, कंपनी के रूप में उम्मीद वित्तीय वर्ष 10.5 में मुक्त नकदी प्रवाह में $2023 बिलियन।

जनवरी 26एसएपी, ने कहा कि यह 3,000 कर्मचारियों की छंटनी करेगा - अपने वैश्विक कार्यबल का लगभग 2.5% - अपनी आय कॉल में इसकी घोषणा करते हुए चौथी तिमाही 2022 के परिणाम गुरुवार को, लेकिन यह निर्दिष्ट नहीं किया कि ये कटौती कहाँ की जाएगी। जर्मन उद्यम सॉफ्टवेयर फर्म - जिसका अमेरिकी मुख्यालय पेन्सिलवेनिया में है - ने कहा कि छंटनी लागत में कटौती करने और अपने मुख्य क्लाउड कंप्यूटिंग व्यवसाय पर ध्यान केंद्रित करने के प्रयास का हिस्सा थी।

जनवरी 25Grouponमें, ए एसईसी फाइलिंग, ने कहा कि ई-कॉमर्स कंपनी द्वारा पिछले अगस्त में और 500 पदों में कटौती करने के बाद, हाल के महीनों में कटौती के अपने दूसरे बड़े दौर में, वैश्विक स्तर पर कर्मचारियों की संख्या में 500 कर्मचारियों की कमी आएगी।

जनवरी 25Vacasa, पोर्टलैंड, ओरेगन स्थित वेकेशन रेंटल मैनेजमेंट कंपनी ने घोषणा की कि वह एसईसी में 1,300 पदों (अपने कर्मचारियों का 17%) को कम करेगी। दाखिल चूंकि यह लागत कम करने के लिए आगे बढ़ता है और "एक लाभदायक कंपनी होने पर ध्यान केंद्रित करता है," इसकी घोषणा के तीन महीने बाद यह एक और कटौती करेगा 6% इसके कर्मचारियों की।

जनवरी 243Mपोस्ट-इट नोट्स और स्कॉच टेप के निर्माता ने घोषणा की कि वह एक महीने में लगभग 2,500 वैश्विक विनिर्माण पदों में कटौती करेगा। वित्तीय रिपोर्टअध्यक्ष और मुख्य कार्यकारी अधिकारी के रूप में माइक रोमन ने कहा कि कंपनी को उम्मीद है कि "व्यापक आर्थिक चुनौतियां 2023 में बनी रहेंगी।"

जनवरी 24Cryptocurrency विनिमय मिथुन राशि द्वारा देखे गए एक आंतरिक मेमो के अनुसार, अपने कर्मचारियों की संख्या में 10% की कटौती करने की योजना बना रहा है सीएनबीसी और सूचना, छंटनी के साथ अनुमानित इसके लगभग 100 कर्मचारियों में से 1,000 को प्रभावित करने के लिए—इसके नवीनतम दौर पिछले जुलाई में अपने कर्मचारियों के 7% और पिछले मई में 10% की कटौती के बाद कटौती की।

जनवरी 23Spotify अपने कर्मचारियों की संख्या के 6% (लगभग 600 कर्मचारियों, के आधार पर) की छंटनी करेगा 9,800 सितंबर 30 फाइलिंग के रूप में पूर्णकालिक कर्मचारी थे) और शुरुआती कारोबार में फर्म के शेयरों में 5% से अधिक की वृद्धि हुई क्योंकि निवेशक बड़े पैमाने पर हजम करना जारी रखते हैं तकनीकी छंटनी नीचे की पंक्तियों के लिए सकारात्मक समाचार के रूप में, जबकि कंपनी के मुख्य सामग्री अधिकारी डॉन ओस्ट्रोफ पुनर्गठन के हिस्से के रूप में कंपनी छोड़ देंगे।

जनवरी 20गूगल माता - पिता वर्णमाला सीईओ सुंदर पिचाई ने दुनिया भर में लगभग 12,000 नौकरियों में कटौती करने की योजना बनाई है कहा, आगे आने वाले विशाल अवसरों को "पूरी तरह से पकड़ने" के लिए "कठिन विकल्पों" की आवश्यकता का हवाला देते हुए।

जनवरी 20बोस्टन स्थित फर्नीचर ई-कॉमर्स कंपनी Wayfair की घोषणा यह अपने वैश्विक कार्यबल (10 कर्मचारियों) के 1,750% में कटौती करेगा, जिसमें 1,200 कॉर्पोरेट पद शामिल हैं, कम बिक्री के बीच "प्रबंधन परतों को खत्म करने और अधिक चुस्त होने के लिए पुनर्गठित" करने के लिए - कटौती के निर्णय के बाद कंपनी के नौकरी में कटौती का नवीनतम दौर 870 कर्मचारियों पिछले अगस्त में।

जनवरी 19एक राजधानी इस मामले से परिचित एक सूत्र ने बताया कि 1,100 प्रौद्योगिकी पदों को घटा दिया ब्लूमबर्ग—कैपिटल वन ने कटौती की जाने वाली पदों की संख्या की पुष्टि नहीं की, हालांकि एक प्रवक्ता ने बताया फ़ोर्ब्स प्रभावित कर्मचारियों को बताया गया कि वे कंपनी में अन्य भूमिकाओं के लिए आवेदन कर सकते हैं।

जनवरी 19छात्र ऋण सेवक Nelnet की घोषणा यह पिछले छह महीनों में नियुक्त किए गए 350 सहयोगियों को जाने देगा, जबकि अन्य 210 को "प्रदर्शन कारणों" से हटा दिया जाएगा। अंदरूनी सूत्र कटौती राष्ट्रपति जो बिडेन के छात्र ऋण माफी कार्यक्रम का सामना करने के बाद भी रुकी हुई है कानूनी चुनौतियों उपाय के विरोध में रूढ़िवादी समूहों से।

जनवरी 18माइक्रोसॉफ्टहै कटौती, जो 10,000 कर्मचारियों (इसके कार्यबल के 5% से कम) को प्रभावित करता है, तीन महीने बाद आता है जब वाशिंगटन स्थित कंपनी ने एक और छंटनी का दौर इसके मोटे तौर पर 1 कर्मचारियों में से 180,000% से भी कम प्रभावित हुआ है, सीईओ सत्या नडेला ने कर्मचारियों को एक संदेश में कहा है कि कुछ श्रमिकों को बुधवार से अधिसूचित किया जाएगा, और छंटनी सितंबर में तीसरी वित्तीय तिमाही के अंत तक आयोजित की जाएगी।

जनवरी 18वीरांगना, देश की सबसे बड़ी कंपनियों में से एक, ने 18,000 जनवरी से 18 जनवरी से XNUMX से अधिक पदों (नवंबर में कटौती की गई नौकरियों सहित) को समाप्त करने की योजना की रूपरेखा तैयार की थी। कर्मचारियों को संदेश इस महीने की शुरुआत में सीईओ एंडी जेसी से, जिन्होंने कहा कि कंपनी पिछले कुछ वर्षों में "तेजी से" काम पर रखने के बाद "अनिश्चित अर्थव्यवस्था" का सामना कर रही है।

जनवरी 18तेलडोक स्वास्थ्य कंपनी ने घोषणा की कि पुनर्गठन योजना के हिस्से के रूप में अपने कर्मचारियों का 6% कटौती करेगी-चिकित्सकों सहित नहीं वित्तीय रिपोर्ट बुधवार को, जैसा कि न्यूयॉर्क स्थित टेलीमेडिसिन कंपनी "चुनौतीपूर्ण आर्थिक वातावरण" के बीच अपनी परिचालन लागत को कम करने का प्रयास करती है।

जनवरी 13LendingClub घोषणा की कि यह एक SEC में 225 कर्मचारियों (लगभग 14% कार्यबल) को हटा देगा दाखिल, "चुनौतीपूर्ण आर्थिक माहौल" के बीच, जैसा कि सैन फ्रांसिस्को स्थित कंपनी फेडरल रिजर्व के सात दौर के बाद "कम बाजार राजस्व के लिए अपने परिचालन को संरेखित करने" का प्रयास करती है ब्याज दरों में बढ़ोतरी पिछले साल और चिंताओं के रूप में एक संभावित मंदी बनी हुई है।

जनवरी 13Crypto.com सीईओ क्रिस मार्सज़ेलेकी की घोषणा कंपनी, जिसके पास अक्टूबर तक 2,500 से अधिक कर्मचारी थे, पिचबुक के अनुसार, कर्मचारियों के लिए एक संदेश में अपने कर्मचारियों का 20% कटौती करेगी, क्योंकि कंपनी "चल रही आर्थिक प्रतिकूलताओं और अप्रत्याशित उद्योग की घटनाओं का सामना कर रही है - जिसमें सैम बैंकमैन का पतन भी शामिल है- फ्राइड की क्रिप्टोक्यूरेंसी एक्सचेंज FTX पिछले साल के अंत में, जिसने "उद्योग में विश्वास को काफी नुकसान पहुंचाया।"

जनवरी 12DirecTVसूत्रों ने बताया कि कटौती से सैकड़ों कर्मचारी प्रभावित हो सकते हैं, मुख्य रूप से प्रबंधक, जो कंपनी के 10,000 कर्मचारियों में से लगभग आधे हैं। सीएनबीसी, जैसा कि कंपनी "प्रोग्रामिंग को सुरक्षित और वितरित करने" की लागत में वृद्धि के साथ संघर्ष करती है, और कंपनी द्वारा 3 की तीसरी तिमाही में अपने लगभग 400,000% ग्राहकों (2022) को खो देने के बाद, के अनुसार लीचमैन रिसर्च ग्रुप।

जनवरी 11ब्लैकरॉक अधिकारियों ने कथित तौर पर कर्मचारियों को बताया कि न्यूयॉर्क स्थित कंपनी अपने कर्मचारियों की संख्या में 2.5% की कमी करने की योजना बना रही है—कंपनी ने तुरंत जवाब नहीं दिया फ़ोर्ब्स अधिक जानकारी के लिए पूछताछ, लेकिन द्वारा प्राप्त एक आंतरिक ज्ञापन में ब्लूमबर्ग, सीईओ लैरी फिंक और अध्यक्ष रॉब कपिटो ने कहा कि यह कदम "हमारे चारों ओर अनिश्चितता" के बीच आया है जो "बाजार में बदलाव से पहले" रहने की आवश्यकता है।

जनवरी 11कर्मचारियों को लिखे ज्ञापन में FleXPort सीईओ डेव क्लार्क और रयान पीटरसन ने कंपनी के वैश्विक कार्यबल के 20% को कम करने की योजना की घोषणा की (पिचबुक के आंकड़ों के अनुसार, इसके 662 से अधिक कर्मचारियों में से 3,300 को प्रभावित करने का अनुमान है), यह कहते हुए कि आपूर्ति श्रृंखला स्टार्टअप दुनिया भर में "प्रतिरक्षा नहीं" है "व्यापक आर्थिक मंदी।"

जनवरी 10Coinbase, अमेरिका के सबसे बड़े क्रिप्टो एक्सचेंजों में से एक ने एक कंपनी में अपने कर्मचारियों के 25% (950 कर्मचारियों) को बंद करने की योजना की घोषणा की ब्लॉग पोस्ट इसके बाद "क्रिप्टो बाजार में मौसम की गिरावट" के लिए बंद रखी पिछले जून में इसके कर्मचारियों का एक और 18%।

जनवरी 9गोल्डमैन सैक्स 3,200 में नौकरी में कटौती के सबसे बड़े दौर में से एक में 2023 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी कर सकता है क्योंकि निवेश बैंकिंग दिग्गज संभावित मंदी के लिए तैयारी कर रहा है, विभिन्न के आउटलेट नौकरी में कटौती से परिचित लोगों का हवाला देते हुए सूचना दी।

जनवरी 9आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस स्टार्टअप स्केल ए.आई. अपने कर्मचारियों के पांचवें हिस्से में कटौती करने की योजना की घोषणा की, सीईओ एलेक्जेंडर वांग ने घोषणा की ब्लॉग पोस्ट, यह कहते हुए कि कंपनी पिछले कई वर्षों में "तेजी से" बढ़ी है, लेकिन एक मैक्रो वातावरण का सामना करना पड़ रहा है जो "हाल की तिमाहियों में नाटकीय रूप से बदल गया है।"

जनवरी 5ऑनलाइन परिधान कंपनी सिलाई फिक्स अपने वेतनभोगी कर्मचारियों का 20% बंद कर देगा और साल्ट लेक सिटी वितरण केंद्र को बंद कर देगा, संस्थापक और अंतरिम सीईओ कैटरीना झील ने घोषणा की आंतरिक ज्ञापन, के बाद निकाल रहा पिछले जून में इसके कर्मचारियों का एक और 15%।

जनवरी 5क्रिप्टो ऋणदाता उत्पत्ति व्यापार कथित तौर पर अपने कर्मचारियों के 30% को बंद कर दिया, के अनुसार वाल स्ट्रीट जर्नल, जिसने अज्ञात स्रोतों से बात की- अगस्त से कंपनी के दूसरे दौर की कटौती, अपने कर्मचारियों को 145 तक कम करना।

जनवरी 4सैन फ्रांसिस्को स्थित सॉफ्टवेयर दिग्गज Salesforce अपने कर्मचारियों की संख्या में 10% या 7,900 कर्मचारियों की कमी करेगा, सीईओ मार्क बेनिओफ़ ने एक आंतरिक में घोषणा की पत्र, "चुनौतीपूर्ण" आर्थिक माहौल के बीच और जैसा कि ग्राहक "अपने क्रय निर्णयों के लिए अधिक मापा दृष्टिकोण" लेते हैं।

जनवरी 4ऑनलाइन वीडियो प्लेटफॉर्म Vimeo की घोषणा पिछले छह महीनों में कटौती का दूसरा दौर, जो इसके 11% कर्मचारियों को प्रभावित करता है (पिचबुक के आंकड़ों के अनुसार, इसके 150 कर्मचारियों में से लगभग 1,400), सीईओ अंजलि सूद ने कंपनी के फैसले को "आर्थिक परिस्थितियों में गिरावट" के लिए जिम्मेदार ठहराया।