नेवी 'एक्सट्रीम' ब्लू-स्काई आइडिया चाहती है

Serendipity कलेक्टिव एक धारण कर रहा है अत्यधिक असामान्य पिचिंग घटना नए विचारों के लिए: पागल बेहतर, और पारंपरिक व्यापार मामले या यहां तक ​​कि एक निश्चित आवेदन की कोई आवश्यकता नहीं है। इसके बजाय, वे "नीले आकाश को पूर्ण चरम में सोच" की तलाश कर रहे हैं। यह कट्टरपंथी दृष्टिकोण अरबपति तकनीकी भाई से नहीं बल्कि अमेरिकी सेना से जुड़े एक संघ से आता है।

"उदार दिमागों को एक साथ लाकर और उन्हें बिना किसी बाधा के विचार करने की अनुमति देकर, हम उन शुरुआती नवाचारों की खोज और समर्थन करने की उम्मीद कर रहे हैं जो आने वाले दशकों में दुनिया को आकार देंगे," स्कॉट वाल्पर, विज्ञान निदेशक कहते हैं नेवल रिसर्च ग्लोबल का अमेरिकी कार्यालय.

कलेक्टिव ओएनआर ग्लोबल के सहयोग से और जर्मन फेडरल एजेंसी फॉर डिसरप्टिव इनोवेशन के बीच एक साझेदारी है स्प्रिंट. यह आयोजित पिचिंग इवेंट में अधिकतम पांच टीमों को $50,000 का अनुदान देगा मई में बर्लिन में एक वर्ष की विकास अवधि को कवर करने के लिए।

उद्योग और सरकारी प्रयोगशालाओं दोनों में आधुनिक अनुसंधान एक पहचाने गए लक्ष्य की दिशा में विशिष्ट परिणाम प्राप्त करने पर लेजर-केंद्रित होता है, और किसी भी दिलचस्प पक्ष के रास्ते को खींचने से इनकार करता है जो अनुसंधान फेंक सकता है। यह दृष्टिकोण तब कुशल हो सकता है जब आपके मन में कोई विशेष गंतव्य हो, लेकिन वह चूक जाता है नसीब, जब आप किसी मूल्यवान वस्तु की तलाश नहीं कर रहे थे तब उसे पाने के रूप में परिभाषित किया गया।

सेरेन्डिपिटी से उत्पन्न क्लासिक आविष्कारों में पोस्ट-इट नोट शामिल है (ए से असफल गोंद जो अटका नहीं रहेगा), वेल्क्रो बन्धन (एक स्विस इलेक्ट्रिकल इंजीनियर आश्चर्य हुआ कि गड़गड़ाहट क्यों चिपकी रहती है अपने कुत्ते को) और टेफ्लॉन (नासा उत्पाद नहीं, बल्कि एक आश्चर्य प्रशीतक में अनुसंधान की शाखा).

शायद सेरेन्डिपिटी कलेक्टिव के दिल के करीब, रडार वैज्ञानिक पर्सी स्पेंसर 1945 में एक राडार मैग्नेट्रॉन ट्यूब के बगल में खड़ा था और उसने पाया कि उसकी जेब में चॉकलेट बार पिघल गया था। WWII में अमेरिकी नौसेना के लिए अपने रडार के काम के लिए जाने जाने वाले स्पेंसर ने सोचा कि क्या खाना पकाने के लिए रेडियो तरंगों का इस्तेमाल किया जा सकता है। उसने कुछ पॉपकॉर्न गुठली ट्यूब के सामने रखी और परिणाम देखा ... और पहला वाणिज्यिक माइक्रोवेव ओवन दो साल बाद बाजार में पहुंचा। कोई नहीं जानता था कि वे माइक्रोवेव ओवन का आविष्कार करने से पहले चाहते थे, लेकिन यह आधुनिक रसोई का एक अनिवार्य हिस्सा बन गया।

इवेंट टीमों के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए बहु-विषयक होना चाहिए, "आदर्श रूप से कम से कम एक वैज्ञानिक, इंजीनियर, मानविकी / सामाजिक विज्ञान विशेषज्ञ और कलाकार शामिल हैं" - हालांकि टीमों को पिचिंग के समय पूरा नहीं होना चाहिए। विविध प्रतिभाओं के मिश्रण का उद्देश्य रचनात्मक सोच को प्रोत्साहित करना है।

एसपीआरआईएनडी में इनोवेशन मैनेजर और सेरेन्डिपिटी कलेक्टिव के सह-निर्माता पैट्रिक रोज़ ने मुझे बताया, "वैज्ञानिकों और इंजीनियरों को कभी-कभी हमारे द्वारा निर्धारित सीमाओं से विवश किया जाता है, कलाकार बड़े सपने देखने में सक्षम होते हैं।" "हम जो करना चाहते थे, वह उन्हें एक साथ रखना था और यह पता लगाना था कि कैसे गंभीरता को सक्षम किया जाए।"

जबकि प्रत्येक व्यक्ति लियोनार्डो दा विंची नहीं हो सकता है, एक टीम में विज्ञान, इंजीनियरिंग और कला में अपनी रुचि साझा करने वाले सदस्यों को शामिल किया जा सकता है। स्वाभाविक रूप से यह कुछ काफी जंगली विचारों को फेंकने वाला है - सामूहिक रूप से विजेताओं को कैसे चुना जाएगा?

रोज़ कहते हैं, "मूल्यांकन करने वाली टीम के पास अपमानजनक विचारों को समझने और स्वीकार करने, उन्हें संदर्भ में रखने और उनकी क्षमता को पहचानने का कौशल है।" "आपके पास दस टीमें हो सकती हैं जो आपको एक ही विचार दें, लेकिन उनमें से केवल एक के पास दृष्टि होगी, और उस दृष्टि को पहचानना संभव है।"

दूर के विचारों को प्रोत्साहित करने के लिए सामूहिक प्रतिबद्धता में आमंत्रित करना शामिल है विज्ञान कथा लेखक मैथ्यू डी एबैतुआ घटना में भविष्य में अपने दृष्टिकोण की पेशकश करने के लिए।

विचारों से वास्तविक सफलता दर कम होने की संभावना है; एक उच्च सफलता दर इस बात का संकेत होगी कि विचार पर्याप्त महत्वाकांक्षी नहीं हैं। रोज़ का कहना है कि 99% बहुत दूर नहीं जा सकते हैं, लेकिन विकास की प्रक्रिया में उन्हें नवाचारों के अगले पुनरावृत्ति को चलाने के लिए और विचार उत्पन्न करने चाहिए। हालांकि यह एक और सवाल की ओर ले जाता है: यदि विफलता की उम्मीद है, तो आप वर्ष के अंत में टीमों के प्रदर्शन का मूल्यांकन कैसे करेंगे।

"हम नहीं चाहते कि वे एक समस्या का समाधान करें," रोज़ कहते हैं। "लेकिन अनुसंधान को सीखे गए पाठों के साथ आना चाहिए, विकल्प ढूंढना और प्रगति करना, जरूरी नहीं कि शोधकर्ता जिस तरह से परिकल्पित हो, लेकिन प्रगति के साथ आगे बढ़ने का रास्ता विकसित करना जिसे मापा जा सके।"

साल के अंत में, रोज़ का कहना है कि संभावित दिखाने वाले विचारों के निरंतर वित्त पोषण के अवसर होंगे।

"ओएनआर ग्लोबल और एसपीआरआईएनडी दोनों के पास अन्य फंडिंग तंत्र हैं। यदि हम ऐसे विचारों को देखते हैं जो अच्छे हैं, जिनमें बहुत अधिक क्षमता है, तो हम उन्हें लटके नहीं रहने देंगे," रोज़ कहते हैं।

रोज़ इसे एक वार्षिक आयोजन के रूप में देखना चाहते हैं, और एक ऐसा जो प्रायोजकों के एक बड़े पूल को आकर्षित करता है जो अगले छोटे वृद्धिशील अग्रिम के लक्ष्य के लिए गंभीरता के मूल्य को देखते हैं।

"हम अन्य विचारों को शामिल करना चाहते हैं और अन्य फंडर्स को आकर्षित करना चाहते हैं," रोज़ कहते हैं। "हमें आशा है कि यह वास्तव में बड़े सपनों और नीले आकाश के विचारकों को आकर्षित करने के लिए एक आंदोलन बन जाएगा जो कहीं और धन नहीं पा सकते हैं।"

सेरेन्डिपिटी कलेक्टिव इस सिद्धांत पर आधारित है कि वास्तव में विघटनकारी प्रौद्योगिकियां उन समस्याओं के समाधान की पेशकश करेंगी जिन्हें मानवता अभी तक पहचान नहीं पाई है, और जहां वर्तमान में कोई भी मौजूद नहीं है वहां मांग पैदा करेगी। क्या सेरेन्डिपिटी को जानबूझकर विकसित किया जा सकता है? शायद हमें इसका जवाब मई में होने वाली घटना के बाद पता चलेगा।

और अगर आप उन लोगों में से एक हैं जिनके पास एक पागल, शानदार विचार है, तो आवेदन की समय सीमा 18 हैth मार्च।

स्रोत: https://www.forbes.com/sites/davidhambling/2023/02/20/navy-seeks-extreme-blue-sky-ideas/