संगीत उद्योग में वास्तव में एक A&R पेशेवर वास्तव में क्या करता है?

संगीत उद्योग के कुछ ज्ञान वाले अधिकांश लोग A&R पेशेवरों के बारे में जानते हैं...लेकिन ऐसा लगता है कि हर कोई वास्तव में यह नहीं समझता कि वे क्या करते हैं। ऐतिहासिक रूप से, वे उन लोगों के रूप में जाने जाते थे जिन्होंने प्रतिभा की खोज की और हिट बनाने में उनका हाथ था। यह सच है, लेकिन भूमिका के लिए बहुत कुछ है, और निश्चित रूप से, यह एक कंपनी से दूसरी कंपनी में, एक व्यक्ति से दूसरे व्यक्ति में भिन्न होता है। यह समझने के लिए कि आज नौकरी क्या है, मैंने डेका रिकॉर्ड्स में ए एंड आर के वरिष्ठ प्रमुख राहेल होल्म्बर्ग से बात की।

डेका रिकॉर्ड्स संगीत उद्योग में सबसे सम्मानित नामों में से एक है, और इसमें चार A&R पेशेवरों और प्रशासनिक कर्मचारियों की एक अपेक्षाकृत छोटी टीम है। ए एंड आर के लिए डेका के दृष्टिकोण के बारे में पूछे जाने पर, होल्म्बर्ग ने कहा, "हम वैश्विक दर्शकों के लिए साइनिंग प्रतिभा को देखते हैं जो विश्व स्तर के संगीतकार हैं।"

ए एंड आर एक आकार-फिट-सभी काम नहीं है। प्रत्येक कलाकार की अलग-अलग ज़रूरतें होती हैं, और A&R पेशेवर को प्रत्येक व्यक्ति के लिए अनुकूल होना चाहिए। जब एक या दो वाक्यों में अपने काम को संक्षेप में बताने के लिए कहा गया, तो होल्म्बर्ग ने अपनी भूमिका का वर्णन इस प्रकार किया: "यह प्रतिभा विकास को पोषित करने जैसा है। और यह कोशिश कर रहा है कि जो कुछ वे पहले से बना रहे हैं, उसमें से सर्वश्रेष्ठ प्राप्त करें।"

अधिक स्थापित कलाकारों के लिए, A&R पेशेवर उनके लिए कुछ घटित करने के लिए कड़ी मेहनत करते हैं ताकि वे सर्वोत्तम कला का निर्माण कर सकें। "आखिरकार वे रचनात्मक करेंगे," होल्म्बर्ग ने स्वीकार किया। "हम वहां आकार देने के लिए हैं जो वे चाहते हैं। अक्सर इस प्रकार के कलाकार हमें एक पूरा रिकॉर्ड देने की संभावना रखते हैं, और यह हो सकता है कि हम अतिरिक्त सहयोगियों या इस तरह की चीजों के साथ उनकी मदद करें।

डेका में लोकाचार को शामिल करना है लेकिन संगीतकार जो कर रहा है उसे बदलना नहीं है। "हम सूत्रधार हैं, जैसे कि एक संपादक, एक पुस्तक प्रकाशक सिफारिशें करेगा। हम एक समान काम करते हैं, लेकिन हम केवल वही करने के लिए हैं जो वे पहले से ही करना चाहते हैं। वे लेखकों या सत्रों की सलाह देते हैं यदि कलाकार यही चाहता है।

होल्म्बर्ग नोट करते हैं कि यह कई लोगों की धारणा के विपरीत है जो एक A&R पेशेवर करता है। "एक रूढ़िवादी ए एंड आर कोई ऐसा व्यक्ति होगा जो अंदर आ रहा है, एक कलाकार पर बुलडोजर चला रहा है, एक गीत को फाड़ रहा है, 20 लेखकों को फेंक रहा है।" यह पूरी तरह से होता है, और प्रमुख लेबलों पर गायकों और बैंडों के कई उदाहरण हैं जो उनकी ए एंड आर टीमों से असहमत हैं, कभी-कभी विनाशकारी प्रभाव के लिए। हालांकि यह दृष्टिकोण कुछ लेबलों के लिए काम कर सकता है, यह डेका की शैली नहीं है, और यह वह नहीं है जो होल्म्बर्ग को करना है।

यह "बुलडोज़िंग" ए एंड आर नौकरियों के बारे में कई गलतफहमियों में से एक है जिसे होल्म्बर्ग ने सीधे हमारी चैट के दौरान सेट किया था। उसने टिप्पणी की कि वह "ए एंड आर विभाग चलाने वाली एक युवा परिवार वाली महिला है," जो जरूरी नहीं कि आदर्श या स्टीरियोटाइप हो। ए एंड आर नौकरियां सिर्फ पुरुषों के लिए नहीं हैं, और स्थिति उतनी जंगली नहीं है जितना कुछ लोग सोच सकते हैं। जबकि वह और उनकी टीम सप्ताह में तीन संगीत कार्यक्रमों में भाग ले सकती है, उसने कहा, "मैं शराब नहीं पी रही हूँ या ऐसा कुछ भी नहीं है।" पूरे समय तक पार्टी करने और काम पर ड्रग्स लेने के पागल दिन ... वे अब आसपास नहीं दिखते हैं।

नए कलाकारों के साथ काम बहुत अलग हो सकता है। डेका में, होल्म्बर्ग कहते हैं कि वर्तमान में प्रतिभा विकास पर एक बड़ा ध्यान केंद्रित है। कुछ कलाकार अपने काम को बेहतर बनाने के लिए लगातार संपर्क में रहते हैं। होल्म्बर्ग ने एक नए संगीतकार के साथ काम करने का वर्णन करते हुए कहा, "पिछली रात वह मुझे व्हाट्सएप पर उत्पादन का नवीनतम संस्करण भेज रही थी।" कलाकार ने पूछा, "मैं इस संरचना के बारे में निश्चित नहीं हूँ। क्या आप सुन सकते हैं?" इन उदाहरणों में, होल्म्बर्ग सुझाव प्रदान करता है, धुन को छोटा करने से लेकर गीत बदलने से लेकर सहयोगी जोड़ने तक। "कलाकार जो भी हो, उसके साथ यह बहुत अधिक साझेदारी है।"

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A&R पेशेवरों को क्या हो रहा है, कौन बढ़ रहा है, और कौन से नाम जल्द ही मायने रखेंगे, विशेष रूप से पर्दे के पीछे रहने की जरूरत है। उन्हें इस बात की समझ के साथ सही लोगों को जोड़ने की भी आवश्यकता है कि सहयोग और साझेदारी क्या काम कर सकती है। होल्म्बर्ग ने कलाकारों के साथ आगामी बैठकों का उल्लेख किया ताकि उनके नए एल्बम की कहानी को कम किया जा सके, रिकॉर्डिंग बजट पर चर्चा की जा सके, और बैठकर संभावित रूप से एक नए अधिनियम पर हस्ताक्षर किया जा सके जो कि कुछ समय के लिए एक चर्चा रही है।

एक नए अधिनियम पर हस्ताक्षर करने की बात करते हुए, यह संभावना है कि अधिकांश लोग ए एंड आर नौकरी से जुड़े हैं। यह पता लगाना कि आगे क्या है और बेहतर प्रस्ताव के साथ किसी और के आने से पहले इसे प्राप्त करना। होल्म्बर्ग ने बाद में बातचीत में अपनी भूमिका के इस हिस्से में गोता नहीं लगाया, लेकिन यह स्पष्ट रूप से सबसे महत्वपूर्ण और समय लेने वाली में से एक है।

होल्म्बर्ग और उनकी टीम लगातार संगीत सुन रही है, प्रस्तुतियाँ प्राप्त कर रही है, और यहां तक ​​कि नए कृत्यों को खोजने के लिए पिछले दशकों की तरह बार और स्थानों पर भी जा रही है। जहां नई प्रतिभा की खोज में निस्संदेह उत्साह है, वहीं वह मानती हैं कि किसी अज्ञात को साइन करते समय घबराहट भी होती है। "यह हमेशा चिंता की एक डिग्री के साथ आता है, लेकिन उत्साह" उसने पुष्टि की, और अच्छे कारण के साथ। यदि यह काम नहीं करता है, तो कभी-कभी परियोजना के पीछे ए एंड आर को दोष मिल सकता है ... लेकिन अगर वह संगीतकार अविश्वसनीय चीजें करता है, तो वे भी प्रशंसा अर्जित कर सकते हैं।

फिर भी, इस तथ्य के बावजूद कि "इस उद्योग में कुछ भी गारंटी नहीं है, होल्म्बर्ग और उनकी टीम अपने काम को सबसे अच्छे इरादों के साथ करती है।" जबकि हाल ही में संगीत उद्योग में टिकटॉक या स्ट्रीमिंग प्लेटफॉर्म पर उनके प्रदर्शन के आधार पर साइनिंग टैलेंट पर जोर दिया गया है-ऐसा हर कोई नहीं करता है। ए एंड आर में काम करने वाले अधिकांश लोगों के लिए, होल्म्बर्ग बताते हैं, "यह उस विशेष गीत को महसूस करने और उस विशेष गीत को सुनने या किसी कलाकार में उस विशेष चीज़ को देखने के बारे में है।"

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स्रोत: https://www.forbes.com/sites/hughmcintyre/2023/02/24/what-exactly-does-an-ar-professional-actually-do-in-the-music-industry/