टेक छंटनी के हमले में अमेज़न अगला है

चाबी छीन लेना

  • Amazon की योजना इस सप्ताह से लगभग 10,000 कर्मचारियों की छंटनी करने की है
  • ऑनलाइन रिटेल जायंट लागत को कम करने के लिए हेड काउंट्स को कम करने वाली टेक फर्मों की बढ़ती श्रृंखला में एक और प्रतिनिधित्व करता है
  • सीईओ के संस्थापक जेफ बेजोस ने घोषणा के एक दिन पहले मंदी की चेतावनी जारी की थी, जिसमें सुझाव दिया गया था कि हेडविंड चल रहे हैं

सोमवार को न्यूयॉर्क टाइम्सNYT
बताया गया है कि अमेज़ॅन 10,000 कर्मचारियों तक कर्मचारियों की संख्या कम करना चाहता है। अधिकांश कटौती कथित तौर पर उपकरणों, खुदरा और मानव संसाधन जैसे विभागों में होगी।

अब तक, डाउनसाइज़िंग की प्रकृति और गुंजाइश "तरल" बनी हुई है, क्योंकि व्यक्तिगत टीमों द्वारा परिवर्तन लागू किए जाते हैं। लेकिन अगर कंपनी 10,000 कर्मचारियों को बाहर करती है, तो यह कंपनी के इतिहास में सबसे बड़ी कटौती का प्रतिनिधित्व करेगी।

अमेज़ॅन ने अभी तक छंटनी के संबंध में कोई कॉर्पोरेट संचार या मार्गदर्शन जारी नहीं किया है। हालाँकि, इसने वॉल स्ट्रीट जर्नल को बताया कि इसने पहले भी खराब वातावरण का सामना किया है, और यह फिर से ऐसा करने के लिए तैयार है।

अमेज़न छंटनी: चॉपिंग ब्लॉक पर 10,000

हाल के सप्ताहों में, अमेज़ॅन ने दूसरों के बीच अपने विज्ञापन और संचालन प्रभागों के लिए भर्ती की भूमिका निभाने वाले ठेकेदारों को बंद कर दिया है। कई संभावित कर्मचारियों ने "चल रहे पुनर्गठन" के कारण अपने साक्षात्कार या नौकरी की पेशकश रद्द कर दी।

और सोमवार के NYT लेख के बाद, अमेज़ॅन मंगलवार को छंटनी में कूद गया। प्रभावित कर्मचारियों के लिंक्डइन पोस्ट से पता चलता है कि कंपनी के कॉर्पोरेट और टेक वर्कफोर्स को पहले बर्खास्त किया जाएगा।

अमेज़ॅन के डिवाइस डिवीजन - जिसमें एलेक्सा, इको और फायर टीवी शामिल हैं - को लंबे समय से कटौती के जोखिम के रूप में माना जाता है। जबकि अमेज़ॅन के कई डिवाइस लोकप्रिय हैं (एलेक्सा-सक्षम डिवाइस की कुल बिक्री लाखों में है), कंपनी ने बताया है कि ये मुनाफा कम मार्जिन रखता है। टाइम्स की रिपोर्ट बताती है कि अकेले इको उत्पादों ने 5 में $ 2018 बिलियन का नुकसान किया।

संकेत यह भी बताते हैं कि अमेज़ॅन के खुदरा व्यापार, जिसमें इसके ऑनलाइन और भौतिक संचालन शामिल हैं, ने महामारी के बाद तनाव में वृद्धि देखी है। क्षतिपूर्ति के लिए, अमेज़न ने विस्तार योजनाओं को रद्द या रोक दिया है।

कोवेन एंड कंपनी के विश्लेषक जॉन ब्लैकलेज ने गणना की है कि अमेज़ॅन के मुख्य व्यवसाय को 2022 में अरबों का नुकसान हुआ है।

पिछले महीने, अमेज़न के वित्तीय प्रमुख ब्रायन ओल्साव्स्की ने स्वीकार किया कि उन्होंने उपभोक्ता खर्च में कमजोरी के संकेत देखे हैं। "हम यथार्थवादी हैं कि लोगों की जेब पर वजन करने वाले विभिन्न कारक हैं," उन्होंने कहा। "हम धीमी विकास अवधि के लिए तैयारी कर रहे हैं।" और हालांकि अमेज़ॅन अनिश्चित रहा कि खर्च करने की प्रवृत्ति आगे कहां बढ़ेगी, कंपनी "विभिन्न प्रकार के परिणामों के लिए तैयार" बनी हुई है।

महामारी के मुनाफे में कमी से बेल्ट कसने लगती है

अमेज़ॅन की छंटनी इसकी महामारी लाभ वृद्धि और विस्तार संभावित गिरावट दोनों की परिणति है।

महामारी के दौरान, अमेज़ॅन ने अपने सबसे लाभदायक क्वार्टर को वर्क-फ्रॉम-होम के रूप में देखा और संक्रमण के खतरे ने ग्राहकों को ऑनलाइन शॉपिंग और क्लाउड कंप्यूटिंग समाधानों की ओर आकर्षित किया। कंपनी ने विस्तार और अनुसंधान एवं विकास के लिए धन में वृद्धि की।

मांग को पूरा करने के लिए पर्याप्त गोदाम कर्मचारियों को खोजने के लिए संघर्ष करने के बावजूद, रिटेलर ने अभी भी अपने वैश्विक कार्यबल को 800,000 से 1.6 मिलियन तक दोगुना कर दिया है। अमेज़न भी अपनी नकद मुआवजा सीमा को दोगुना कर दिया "विशेष रूप से प्रतिस्पर्धी श्रम बाजार" के बीच 2022 की शुरुआत में तकनीकी कर्मचारियों के लिए।

लेकिन ऑनलाइन जायंट का सौभाग्य लंबे समय तक नहीं रहेगा।

2022 की शुरुआत में, कंपनी ने दो दशकों में अपनी सबसे धीमी विकास दर देखी। आकाश-उच्च मुद्रास्फीति, बढ़ती ब्याज दरें और फिर से खुलने वाली दुनिया ने उपभोक्ता और व्यापार डॉलर को अन्य दिशाओं में खींच लिया। ऑनलाइन खर्च, जबकि अभी भी मजबूत था, अवहेलना करने लगा। विस्तार, श्रम और अनुसंधान एवं विकास में बड़े पैमाने पर अत्यधिक निवेश से मुनाफा कम हुआ - न केवल अमेज़ॅन के लिए, बल्कि बोर्ड भर की तकनीकी कंपनियों के लिए।

यह संभावना है कि इन कारकों ने संयुक्त रूप से अमेज़ॅन के सीईओ एंडी जेसी को प्रेरित किया है, जिन्होंने पिछले साल संस्थापक जेफ बेजोस से आक्रामक रूप से खर्च कम करने के लिए पदभार संभाला था। अमेज़ॅन क्लाउड कंप्यूटिंग के पिछले प्रमुख ने वेयरहाउस विस्तार, अमेज़ॅन केयर, डिलीवरी रोबोट स्काउट और फैब्रिक डॉट कॉम को धीमा या बंद कर दिया है।

हालाँकि, अब तक Amazon बड़े पैमाने पर छंटनी से बचने में कामयाब रहा है। एक रणनीति कर्मचारियों को बंद परियोजनाओं से नए डिवीजनों में स्थानांतरित करने की थी। अप्रैल और सितंबर के बीच कंपनी की कर्मचारियों की संख्या में भी लगभग 80,000 की गिरावट आई है, जो कि उच्च दुर्घटना के कारण है।

गिरावट में, अमेज़ॅन ने अपने मुख्य खुदरा व्यापार में भूमिकाओं को भरना बंद करते हुए छोटे समय में काम पर रखना बंद कर दिया। जब वह पर्याप्त नहीं था, तो उसने कम से कम कई महीनों के लिए कंपनी-व्यापी भर्ती को रोक दिया।

लेकिन ऐसा प्रतीत होता है कि रक्तस्राव को रोकने के लिए ये कदम अब पर्याप्त नहीं हैं। 10,000 कर्मचारियों को कम करने का निर्णय कंपनियां हल्के में नहीं लेती हैं - विशेष रूप से व्यस्त छुट्टियों के मौसम से ठीक पहले नहीं। (हालांकि अमेज़ॅन अभी भी लाने की योजना बना रहा है 150,000 कर्मचारियों कर्मचारियों को इसकी छुट्टियों की खरीदारी की ज़रूरतों के लिए।)

अमेज़ॅन की छंटनी के बीच, जेफ बेजोस ने मंदी की चेतावनी जारी की

चूँकि जेफ बेजोस अमेज़न के कार्यकारी अध्यक्ष बने हुए हैं, इसलिए वह काफी हद तक अमेज़न की लाइमलाइट से पीछे हट गए हैं। और यद्यपि वह मुख्य रूप से अब अपनी कंपनी के लिए नहीं बोलता है, उसके शब्द अभी भी व्यापार की दुनिया में वजन रखते हैं।

इसीलिए, जब ए सीएनएन विशेष साक्षात्कार रविवार को जारी हुआ प्रसारण, लोगों ने सुना।

अन्य विषयों में, जेफ बेजोस ने उपभोक्ताओं और छोटे व्यवसायों के लिए एक नई मंदी की चेतावनी जारी की।

उन्होंने कहा, "संभावनाएं कहती हैं कि अगर हम अभी मंदी के दौर में नहीं हैं, तो हम बहुत जल्द मंदी में आ सकते हैं।" मंदी के प्रभावों का प्रतिकार करने के लिए, बेजोस ने सिफारिश की है कि लोग "टेबल से कुछ जोखिम उठाएं।" इस रणनीति में बड़ी खरीदारी करने की प्रतीक्षा करना और इस दौरान अपनी अधिक आय की बचत करना शामिल है।

उन्होंने कहा, "सर्वश्रेष्ठ के लिए आशा करें, लेकिन सबसे बुरे के लिए तैयार रहें।"

ये टिप्पणियां आगे बढ़ती हैं पिछले महीने की चेतावनी कि उपभोक्ताओं को "हैच से जूझना" चाहिए संभावित मंदी की तैयारी.

बेजोस आने वाले कठिन समय की चेतावनी देने वाले एकमात्र व्यक्ति से बहुत दूर हैं।

अर्थशास्त्रियों, व्यापारिक नेताओं और प्रमुख निवेशकों ने हाल के महीनों में अपनी-अपनी चिंताएँ व्यक्त की हैं। उच्च मुद्रास्फीति से लड़ने के लिए फेडरल रिजर्व जितनी अधिक देर तक दरों में वृद्धि करता है, मंदी की संभावना उतनी ही अधिक प्रतीत होती है।

और हालांकि बेजोस अब अमेज़ॅन के दिन-प्रतिदिन नहीं चलाते हैं, ऐसा लगता है कि जेसी मन की तरह है, अगर अमेज़ॅन की लागत में कटौती, फ्रीज हायरिंग और नए छंटनी कोई संकेत हैं।

अमेज़ॅन अपनी छंटनी में अकेला नहीं है

एक कंपनी से 10,000 लोगों की छंटनी कोई छोटी उपलब्धि नहीं है। और फिर भी, अमेज़ॅन की छंटनी यह सबसे बड़ा भी नहीं है माह.

पिछले हफ्ते, फेसबुक पैरेंट मेटा ने घोषणा की कि यह 11,000 कर्मचारियों को पैकिंग के लिए भेजेगा, जो कि अमेज़ॅन की घोषणा से पहले ही समाप्त हो गया था।

एलोन मस्क ने ट्विटर के लगभग आधे हिस्से को दिखाया हैTWTR
आधिकारिक तौर पर कंपनी का अधिग्रहण करने के बाद कार्यबल को बाहर करें।

और सेल्सफोर्स, शोपिफाई, स्नैप और स्ट्राइप जैसे प्रमुख तकनीकी खिलाड़ियों ने 2022 के दौरान पर्याप्त छंटनी की घोषणा की है। वित्तीय उद्योग में भी इस प्रवृत्ति को बढ़ावा मिला है क्योंकि बड़े बैंकों ने निवेश की मांग को धीमा करने के बीच हेडकाउंट का पुनर्मूल्यांकन करना शुरू कर दिया है।

जबकि छंटनी की गति और आकार खतरनाक लगता है, कुछ अर्थशास्त्रियों ने इस धारणा को पीछे धकेल दिया है कि छंटनी आर्थिक कयामत के बराबर है।

गोल्डमैन सैश के मुख्य अर्थशास्त्री जान हत्ज़ियस ने मंगलवार को क्लाइंट नोट में स्पष्ट रूप से लिखा था कि "तकनीकी छंटनी आसन्न मंदी का संकेत नहीं है।" (आप इससे ज्यादा स्पष्ट नहीं हो सकते।)

उनका विश्वास इस तथ्य से उपजा है कि टेक उद्योग वास्तव में श्रम शक्ति के काफी छोटे हिस्से का प्रतिनिधित्व करता है, और यह तथ्य कि तकनीक के उद्घाटन अब भी पूर्व-महामारी के स्तर से ऊपर हैं।

दूसरों का मानना ​​है कि "विकास-मंदी“2023 के लिए पूर्वानुमान केवल श्रम बाजार को हल्का कर देगा यदि ऐसा होता है। और यहां तक ​​कि ए अपेक्षाकृत कठोर पूर्वानुमान बैंक ऑफ अमेरिका द्वाराबीएसी
दिखाता है कि अमेरिका में बेरोजगारी संभावित मंदी के दौर में 6.5% तक पहुंच गई है - जो दो अंकों की बेरोजगारी से काफी नीचे है जिसे हम हाल की मंदी से जोड़ते हैं।

टेक छंटनी को आपको परेशान न करने दें

मंदी का चारा है या नहीं, इस महीने हमने जिस तरह की बड़े पैमाने पर छंटनी देखी है, उसके बारे में चिंता करने से बचना एक चुनौती है। लेकिन यह भी अविश्वसनीय रूप से आश्चर्यजनक नहीं है कि ऐसा हो रहा है, पिछले दो वर्षों में भारी वृद्धि हुई है।

कुछ भी हो, शेयर बाजार सहमत है। टेक-हैवी नैस्डैक कंपोजिट जनवरी से 28% बहाकर बुल मार्केट क्षेत्र में गहराई से बना हुआ है। अमेज़ॅन स्टॉक वर्ष के लिए लगभग 42% नीचे है। यहां तक ​​कि एसएंडपी 500, जो व्यापक शेयर बाजार का प्रतिनिधित्व करता है, इस गर्मी में तेज गिरावट के बाद 16% से अधिक नीचे है।

अप्रत्याशित रूप से, इन भारी गिरावट ने सभी धारियों के निवेशकों को विकास के लिए निवेश करने के लिए जगह खोजने के लिए संघर्ष करते देखा है - कोई वृद्धि - इस वर्ष।

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स्रोत: https://www.forbes.com/sites/qai/2022/11/16/amazon-is-next-in-the-onslaught-of-tech-layoffs/