बीजिंग- चीन की सबसे बड़ी टेक कंपनियां इस साल बड़े पैमाने पर छंटनी कर रही हैं क्योंकि वे आर्थिक मंदी और बीजिंग के नियामक दबाव से निपट रही हैं।
Tencent होल्डिंग्स लिमिटेड
, लोकप्रिय चैट, सोशल मीडिया और भुगतान ऐप वीचैट के संचालक, इस साल अपनी कुछ सबसे बड़ी व्यावसायिक इकाइयों में हजारों कर्मचारियों की कटौती करने की योजना बना रहे हैं, जिसमें इसकी क्लाउड इकाई के कर्मचारियों का लगभग पांचवां हिस्सा शामिल है, इस मामले से परिचित लोगों ने कहा।
ई-कॉमर्स दिग्गज
ग्रुप होल्डिंग लिमिटेड ने छंटनी शुरू कर दी है जो पूरे वर्ष में कम से कम हजारों हिट कर सकती है, जिसमें इसके एक किराना ऐप भी शामिल है, योजनाओं से परिचित लोगों ने कहा। राइड-हेलिंग ऐप ऑपरेटर
दीदी ग्लोबल इंक
कटौती से परिचित लोगों ने कहा कि अपनी मुख्य सेवा सहित इकाइयों से लगभग 2,000 कर्मचारियों को भी निकाल रहा है।
जबकि चीनी इंटरनेट कंपनियां नियमित रूप से कम प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को छोड़ देती हैं, मौजूदा दौर की अधिकांश छंटनी या तो पिछले एक साल में चीन के नियामक दबदबे या आर्थिक मंदी से जुड़ी हुई है, लोगों ने कहा। उद्योग में काम करने वाले लोगों ने कहा कि कुछ नई कटौती कुछ व्यावसायिक इकाइयों में लगभग 20% कर्मचारियों की है, जो वार्षिक पुनर्गठन में कटौती के एकल-अंक प्रतिशत के स्तर से अधिक है।
Tencent, अलीबाबा और दीदी ने टिप्पणी के अनुरोधों का जवाब नहीं दिया।
कटौती कंपनियों के उन व्यवसायों के पुनर्गठन के प्रयासों का एक हिस्सा है जो कम लाभदायक और फूला हुआ है, और समग्र लाभप्रदता में सुधार करने के लिए, चीनी में जाना जाने वाला एक व्यावसायिक शब्द "वसा को ट्रिम करें और दुबला हो जाएं", लोगों ने कहा।
वे कहते हैं कि कंपनियां पिछले वर्षों की तुलना में कर्मचारियों को आंतरिक रूप से पदों को बदलने के लिए कम अवसर दे रही हैं, क्योंकि विभिन्न इकाइयां कर्मचारियों के सदस्यों में कटौती कर रही हैं, वे कहते हैं।
अलीबाबा ने छंटनी शुरू कर दी है जो साल भर में कम से कम हजारों तक पहुंच सकती है।
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किलाई शेन/ब्लूमबर्ग न्यूज
ये कटौती का एक हिस्सा हैं व्यापक छंटनी की प्रवृत्ति जो पिछले कुछ महीनों में चीन में उभरा है। फरवरी में चीन के आधिकारिक बेरोजगारी दर 5.5 के अंत से 0.4 प्रतिशत अंक ऊपर 2021% था, जबकि युवा बेरोजगार दर 15.3% से बढ़कर 14.3% हो गई।
पिछले साल, बीजिंग ने चीनी नेता के रूप में इंटरनेट प्लेटफॉर्म, रियल एस्टेट और लाभकारी शिक्षा सेवाओं सहित विभिन्न उद्योगों पर कई नियम लागू किए।
क्सी जिनपिंग
चीनी अधिकारियों ने जिसे पूंजीवादी ज्यादतियों के रूप में वर्णित किया है, उस पर लगाम लगाने की मांग की। वे, साथ ही साथ नए कोविड -19 का प्रकोप, तौल रहे हैं जैसा कि चीन का लक्ष्य अपनी अर्थव्यवस्था को बढ़ाना है इस साल लगभग 5.5%, आर्थिक नियोजन के एक चौथाई सदी से भी अधिक समय में सबसे कम लक्ष्य।
कुछ लोगों ने कहा कि शेन्ज़ेन स्थित Tencent ने इस साल अपने क्लाउड और स्मार्ट उद्योग व्यापार समूह में लगभग 20% कर्मचारियों की कटौती करने की योजना बनाई है, जिसमें लगभग 20,000 कर्मचारी हैं। यूनिट के ग्राहकों में फ़ायदेमंद शिक्षा क्षेत्र के लोग शामिल थे, जिन्हें पिछले साल सप्ताहांत और छुट्टियों के दौरान कक्षाओं पर प्रतिबंध लगाने सहित कई नए सख्त नियमों का सामना करना पड़ा था। सितंबर तक कंपनी में लगभग 107,000 कर्मचारी थे।
जुलाई से साइबर सुरक्षा जांच के तहत बीजिंग स्थित दीदी, आने वाले एक या दो महीने में कुछ व्यावसायिक इकाइयों से अपने कर्मचारियों के 20% तक की छंटनी कर रही है, इस मामले से परिचित लोगों ने कहा।
नियामकों ने दीदी ऐप को ऑनलाइन ऐप स्टोर से हटा दिया और उन्हें नए ग्राहक प्राप्त करने से प्रतिबंधित कर दिया। कुछ अधिकारियों ने कहा कि वे पिछले साल के अंत तक कुछ अधिकारियों की उम्मीदों के बावजूद ऐप स्टोर पर वापस नहीं आए हैं, क्योंकि कंपनी ने नियामकों की चिंताओं को पूरी तरह से संबोधित नहीं किया है कि यह डेटा सुरक्षा को कैसे संभालता है, कुछ लोगों ने कहा। 16,000 के अंत तक दीदी के पास लगभग 2020 कर्मचारी थे।
हांग्जो स्थित अलीबाबा इस साल कुछ व्यावसायिक समूहों में अपने कर्मचारियों के लगभग 20% की कटौती करने पर विचार कर रहा है, जो कम से कम हजारों को प्रभावित कर सकता है, इस मामले से परिचित लोगों ने कहा।
राइड-हेलिंग ऐप दीदी ग्लोबल अपनी मुख्य सेवा सहित इकाइयों से लगभग 2,000 कर्मचारियों को निकाल रही है।
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ग्रेग बेकर/एजेंस फ्रांस-प्रेसे/गेटी इमेजेज
कुछ समूह उपभोक्ता-सामना करने वाली इकाइयाँ हैं जो चीन की धीमी अर्थव्यवस्था से जूझ रहे हैं। इनमें एक यूनिट शामिल है जो डिस्काउंट-गुड्स ऐप Taobao Deals और ग्रॉसरी-शॉपिंग प्लेटफॉर्म Taocaicai, ग्रॉसरी चेन Freshippo और एक अन्य यूनिट ऑपरेटिंग लोकेशन-बेस्ड बिजनेस जैसे मैप और नेविगेशन ऐप AutoNavi, ट्रैवल सर्विस Fliggy और फूड डिलीवरी ऐप Ele.me चलाती है। लोगो ने कहा।
मार्च 2021 में समाप्त हुए वित्तीय वर्ष में अलीबाबा ने अपने कर्मचारियों की संख्या को दोगुना से अधिक कर दिया, लेकिन कंपनी की वित्तीय रिपोर्टों के अनुसार, इसके कर्मचारियों की संख्या 2.8% बढ़ने के साथ अगले छह महीनों में यह गति काफी धीमी हो गई। सितंबर तक अलीबाबा के करीब 259,000 कर्मचारी थे।
नियामक और व्यापक आर्थिक दबाव दोनों के सामने, कुछ चीनी इंटरनेट कंपनियों की वृद्धि लड़खड़ा रही है। अलीबाबा की तिमाही राजस्व वृद्धि तीन महीने से 31 दिसंबर तक थी सार्वजनिक होने के बाद से सबसे धीमा 2014 में। कंपनी ने कहा कि वह उपयोगकर्ताओं को तेजी से विस्तारित करने के अपने पहले के लक्ष्य से पीछे हट जाएगी और इसके बजाय अपने प्लेटफॉर्म पर उपयोगकर्ताओं को बनाए रखने पर ध्यान केंद्रित करेगी। Tencent दिसंबर तिमाही के नतीजे 23 मार्च को जारी करने वाली है।
पूरे उद्योग में प्रौद्योगिकी कंपनियों के लिए बिगड़ते माहौल को देखा जा रहा है। चेन रुई, नैस्डैक-सूचीबद्ध वीडियो-स्ट्रीमिंग फर्म के मुख्य कार्यकारी अधिकारी
bilibili इंक,
पिछले कुछ वर्षों में कर्मचारियों की संख्या में धीमी वृद्धि के बाद, इस महीने एक आय कॉल में कहा गया है कि 2022 में कंपनी की हेडकाउंट वृद्धि "बहुत सीमित" होगी।
चीनी इंटरनेट कंपनियों के शेयरों में पिछले एक साल में गिरावट आई है। अलीबाबा के शेयरों में एक साल में लगभग 60% की गिरावट आई है, जबकि Tencent में लगभग 40% की गिरावट आई है। दीदी के शेयर, जो पिछले जुलाई में 14 डॉलर प्रति शेयर पर बेचने के बाद सार्वजनिक हुए थे, अब 4 डॉलर के आसपास कारोबार कर रहे हैं।
—राफेल हुआंग ने इस लेख में योगदान दिया।
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स्रोत: https://www.wsj.com/articles/chinas-big-tech-firms-are-axing-thousands-of-workers-11647867255?siteid=yhoof2&yptr=yahoo