नया सीआईओ चाहता है कि सिस्को हाइब्रिड वर्क के लिए एक मॉडल बने

कनेक्टिकट में रहने वाले श्री प्रेविन को सितंबर में सिस्को का सीआईओ नियुक्त किया गया था। सफल 

जैकलिन गुइचेलार,

जो अब एशिया प्रशांत, जापान और ग्रेटर चीन क्षेत्र के लिए कंपनी के ग्राहक-अनुभव कार्य का नेतृत्व करते हैं। श्री प्रेविन 2021 में सिस्को में इंटरनेशनल बिजनेस मशीन कॉर्प के मुख्य डिजिटल अधिकारी के रूप में शामिल हुए, जहां वे सीआईओ थे।

अपनी नई भूमिका में महीनों, श्री प्रेविन ने कहा कि उनका एक लक्ष्य सैन जोस, कैलिफ़ोर्निया स्थित कंपनी को लचीले कार्यस्थलों के लिए एक मॉडल में ढालना है क्योंकि अधिक कर्मचारी कार्यालय में लौटते हैं।

"मेरे पास सिस्को का सीआईओ होने और आर्किटेक्चर और प्रौद्योगिकी के हमारे पूरे कैटलॉग और पोर्टफोलियो के माध्यम से जाने और कहने में सक्षम होने के लिए महान विलासिता है, 'ऐसे हिस्से हैं जो वास्तव में इसे हल करने के लिए आवश्यक हैं?" श्री प्रेविन ने हाईब्रिड कार्य को सक्षम करने की बात कही। "जो कंपनियां उस अधिकार को प्राप्त करती हैं वे जीतेंगे।"

श्री प्रेविन ने कहा कि उनका इरादा आंतरिक प्रक्रियाओं को और अधिक स्वचालित बनाने और टीमों को अधिक चुस्त बनाने के लिए आईटी को बेहतर बनाने का है ताकि वे सॉफ्टवेयर विकास, बुनियादी ढांचे, नेटवर्किंग और साइबर सुरक्षा में अधिक परियोजनाओं से निपट सकें।

"यहां तक ​​​​कि अगर आप 30 साल पुराने विरासत एप्लिकेशन का समर्थन कर रहे हैं, तो उस एप्लिकेशन में नवाचार के लिए उतना ही स्थान है जितना कि एक नया मोबाइल ऐप जिसे आप क्लाउड पर बनाते हैं," उन्होंने कहा।

श्री प्रेविन, जो सिस्को के मुख्य परिचालन अधिकारी मारिया को रिपोर्ट करते हैं मार्टिनेज, कर्मचारी आईटी समर्थन, कोर वित्त और आपूर्ति-श्रृंखला प्रणाली, बिक्री और विपणन उपकरण, विनिर्माण और डेटा-सेंटर और सुरक्षा बुनियादी ढांचे जैसे कार्यों में लगभग 9,200 लोगों की एक टीम की देखरेख करता है।

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आईबीएम

एक दशक से अधिक के अनुभवी, श्री प्रेविन को 2017 में उस कंपनी का सीआईओ नामित किया गया था। आईबीएम में, उनके पास था प्राथमिकता डिजाइन सोच और उपयोगकर्ता अनुभव कर्मचारियों को आकर्षित करने और बनाए रखने के प्रयास में। 12,000 से अधिक लोगों के एक आईटी विभाग का नेतृत्व करने के श्री प्रेविन के पूर्व अनुभव ने उन्हें सिस्को के लिए तैयार किया, जहां उन्होंने वही लिया कर्मचारी केंद्रित मानसिकता हाइब्रिड कार्य से निपटने में।

सीआईओ के लिए हाइब्रिड कार्य को सक्षम करना प्राथमिकता होनी चाहिए क्योंकि यह कटौती कर सकता है कर्मचारी उत्पादकता में सुधार करते हुए कार्यालय की लागत, ने कहा

बॉबी कैमरून,

में एक प्रमुख विश्लेषक

फॉरेस्टर रिसर्च इंक

श्री कैमरून ने कहा, “बैठकों और सक्रिय सहयोग के लिए हाइब्रिड कार्य वातावरण की प्राथमिकताएं डिजिटल उपकरण बनी हुई हैं।” "इन्हें साझा जानकारी, विशिष्ट समस्याओं पर एक साथ काम करने की क्षमता को एक साथ जोड़ना चाहिए, और हाइब्रिड श्रमिकों को समान रूप से ग्राहकों और भागीदारों के साथ जुड़ने में मदद करनी चाहिए।"

सिस्को ने पिछले सप्ताह 29 अक्टूबर को समाप्त तिमाही के लिए उम्मीद से अधिक मजबूत आय दर्ज की और आपूर्ति-श्रृंखला चुनौतियों के कम होने के कारण लगभग 13.6 बिलियन डॉलर का राजस्व प्राप्त हुआ। कंपनी ने एक पुनर्गठन योजना की भी घोषणा की, जो इसके शुरू होने वाले कर्मचारियों के लगभग 5% को प्रभावित कर सकती है वर्तमान तिमाही में और अपनी हाइब्रिड कार्य रणनीति के साथ संरेखित करने के लिए अपने रियल एस्टेट पोर्टफोलियो को कम करना शामिल है। एक प्रवक्ता ने कहा कि कंपनी को उम्मीद है कि 29 जुलाई, 2023 को उसके वित्तीय वर्ष के अंत में कर्मचारियों की संख्या लगभग उतनी ही होगी, जितनी कि साल की शुरुआत में थी।

श्री प्रेविन ने यह कहने से मना कर दिया कि क्या उनकी टीम पुनर्गठन से प्रभावित होगी, लेकिन कहा कि उनका समूह अभी भी भर्ती कर रहा है।

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